Contrôleur De Gestion H/F

Descriptif de l'institution

La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des armées. Elle est engagée en permanence sur toutes les mers par la présence de bâtiments de surface, de sous-marins, d'aéronefs ou de commandos, qui constituent l'outil maritime de la défense militaire de notre pays. Choisir la Marine, c'est décider de servir en mer ou sur terre dans un environnement opérationnel ou dans le soutien des unités pour l'acquisition d'une expérience humaine et professionnelle hors du commun.

Environnement du poste

Le contrôleur de gestion a pour but d'aider le commandement à la prise de décision en optimisant notamment le pilotage de la gestion des différentes activités. Il s'appuie sur une vision globale tenant compte du contexte d'exercice de l'unité et de ses spécificités afin de répondre aux objectifs fixés en lien avec la vision stratégique du commandement. Dans une logique d'efficience, l'officier chargé du contrôle de gestion évalue également la performance de l'unité sur différentes thématiques et est force de proposition dans le processus d'amélioration globale de la qualité.

L'officier chargé du contrôle de gestion est rattaché au chef du pôle « audit expertise » (PAE) et participe aux travaux d'audit, d'expertise et de retour d'expériences réalisés au profit du Bataillon et des services d'incendie et de secours à terre de la Marine nationale. Au quotidien, il prend en charge la gouvernance du pôle dans l'objectif d'amélioration continue des services rendus et assure la suppléance du chef de pôle en son absence.

En complément, il conduit des missions au profit du chef d'état-major. Il apporte son concours au commandement, aux chefs de services et d'emprises dans l'amélioration de la performance de leurs entités respectives. Il réalise également la conduite de certains projets visant à mettre en valeur l'activité du Bataillon en externe (rapport d'activité, enquêtes statistiques, etc.).

Sur le plan externe, il est l'interface de ses homologues issus du ministère des Armées, de la Sécurité Civile ou des services départementaux d'incendie et de secours (SIS).

Missions

Activités principales :

• Assurer la gouvernance du pôle « audit expertise » en adaptant son organisation interne ;
• Participer aux missions d'audit, de conseil, de suivi et d'exploitation d'études dans les domaines de l'organisation et de la performance de l'unité ;
• Fournir une aide à la décision au commandement de l'unité par la tenue des outils de pilotage ;
• Participer aux travaux transverses ordonnés par le chef du pôle « audit expertise » ;
• Tenir à jour le suivi statistique du pôle « audit expertise » via ses outils de pilotage internes ;
• Assurer la prise de notes, la rédaction et la mise en forme des compte-rendu d'audit et/ou d'expertise ;
• Identifier et évaluer d'éventuels dysfonctionnements systémiques ;
• Fournir un support au profit des CIS pour les besoins liés à la fonction qualité ;
• Participer en fonction du besoin à la préparation et à la conduite des expertises techniques demandées.

Activités annexes

• Suivre les préconisations réalisées dans le cadre des audits internes des expertises techniques et des RETEX ;
• Travailler sous contrôle du chef de pôle, en liaison avec les entités de la Marine nationale, pour œuvrer à développer la cohérence et la cohésion entre les unités de marins-pompiers ;
• Assurer la fonction d'adjoint du chef de pôle en l'absence du titulaire de la fonction pour seconder le chef de pôle dans l'organisation et le fonctionnement quotidien du PAE ;
• Assurer des fonctions d'astreinte dans l'organisation opérationnelle du bataillon de marins-pompiers de Marseille.

Rémunération

• La solde proposée est d'environ 1400€ nets ;
• Celle-ci est évolutive au cours du contrat : 1800€ nets au passage au grade d'EV2 puis entre 2000€ et 2200€ nets au grade d'EV1 ; entre 2400€ et 2700€ nets au bout de 4 ans (le montant de la solde varie suivant le niveau de qualification) ;
• Le/la titulaire pourra être logé(e) sur une base militaire avant de pouvoir prétendre à un logement défense à l'issue de sa période d'essai (6 mois) ;
• Des primes supplémentaires pourront être attribuées en fonction des missions exercées par le/la futur(e) OSC ;
• Avantages SNCF : tarif à -75% pour déplacements personnels ;
• 45 jours de permissions par an.

Lieu du poste

Poste basé à Marseille (13). Formation Initiale d'Officiers de 4 semaines à l'Ecole navale - Lanvéoc (29).

Durée du contrat

4 ans

Statut

Poste sous statut militaire

Marine Nationale