Poste en CDD à temps plein 35 heures Mission du poste : - gestion des formations - gestion de l'absentéisme (congés, maladies , déclaration accident du travail) - saisie des éléments variables de paye - gestion des fins de contrats (attestation pole emploi) - diverses tâches liées aux RESSOURCES HUMAINES Diplômes exigés : BAC + 2 Formation et/ou connaissances particulières souhaitées : - Maitriser le statut de la fonction publique, les règles de gestion de la paye et de la carrière, la règlementation concernant les retraites - Maitriser l'outil informatique (bureautique, logiciel paye et planning, ) Qualités requises : - Discrétion, rigueur, organisation, Disponibilité, Esprit d'équipe