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addressAdresseGray (70)
type Forme de travail24H Port et manipulation de charges lourdes
salary Un salaireCE
CatégorieEnseignement

Description de l'emploi

Le CCAS de Gray recherche un Agent deportage de repas à domicile sur Gray (H/F). CDD d'un an à compter du 01.06.2024 en vue d'une titularisation de la fonction publique territoriale Missions : -Organisation de la tournée à GRAY -Distribution à domicile (Chargement des barquettes dans le véhicule) + suivi de la distribution -Accompagner les personnes âgées pour les actes simples de la vie quotidienne (courrier - Poubelle...) Activités : Organisation de la tournée * Informer les bénéficiaires des évolutions du service * Prendre les mesures préventives imposées par le contexte, par l'environnement. * Se coordonner avec les collègues du secrétariat et assurer la continuité de service (notamment en cas d'absence d'une collègue) * Faire le lien entre les bénéficiaires et le service administratif * Entretien du véhicule-Nettoyage habitacle et extérieur du véhicule, glacières. * Commande quotidienne auprès du prestataire suivant effectifs Distribution à domicile (Chargement des barquettes dans le véhicule) + suivi de la distribution * Prise en main du Camion frigorifique * Prise en charge de la commande auprès du Prestataire * Vérifier que le nombre de repas correspond bien à la commande et au nombre de personnes à livrer (entre 55 et 60 par jour) * Garantir la fiabilité des livraisons (barquettes fermées, régimes spécifiques) * S'assurer que la chaine du froid n'est pas rompue avec les prises de températures suivre le protocole (aliment-camion) * Tournée de livraison à chaque domicile (6 communes à livrer) * Garantir le bon emploi des clés d'immeuble confiées au service du bénéficiaire * Vérifier la prise des repas précédents au domicile des bénéficiaires et si besoin éliminer les denrées périmées * Informer la direction de toutes observations utiles liées à la qualité de la prestation (utiliser les imprimés appropriés) et de tous constats relatifs aux bénéficiaires (vulnérabilité) * Respecter et/ou faire respecter les règles et bonnes pratiques d'hygiène et méthode HACCP et de sécurité pour la distribution des repas * Tenus des cahiers de livraisons et commandes. Accompagner les personnes âgées pour les actes simples de la vie quotidienne (courrier - Poubelle...) * Sortir la poubelle en cas mobilité réduite provisoire * Prendre le courrier dans la boite aux lettres en cas mobilité réduite provisoire * Changer une ampoule (Habilitation électrique 1 binôme sur 2) * Réglage de la télévision * Réglage de l'heure (changement d'heures) * Essai de boitier téléalarme proposé par le CCAS Rythme de travail : Equipe en binôme Horaires réguliers le matin de 7h45 à 12h00 - Travail un samedi sur 2 ou deux samedis de suite pendant les vacances du binôme Savoirs comportementaux : Ponctualité Autonomie Organisé Bienveillant auprès des bénéficiaires Être à l'écoute Savoir être Honnêteté Moyens mis à dispositions : Véhicule camion frigorifique pour la livraison Vêtement de travail et Équipement de Protection Individuelle Téléphone de travail Tablette avec logiciel métier à l'avenir. Une période d'immersion pourra être proposée en amont du recrutement afin de sécuriser l'embauche.

Refer code: 2676701. Ville De Gray - Le jour d'avant - 2024-03-08 16:33

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