Agent technicien / Agente technicienne en froid et climatisation

Dans le cadre de l'evolution de REFRITECH-OI Nous recherchons actuellement un technicien / technicienne spécialisé dans le dépannage, le montage et la maintenance d'installation froid et climatisation pour compléter notre équipe.Un minimum de 3 ans d'expérience est requis.Vous êtes issu d'une formation en CVC Froid. Permis B, fluides frigorigènes catégorie 1 et habilitations électriques à jours sont INDISPENSABLES !Vos missions :- Vous serez en charge d'intervenir sur des installations neuves ou sur des installations existantes ainsi que sur le dépannage et la maintenance des installations.- Vous avez les capacités d'intervenir en tant que monteur et dépanneur.- Vous interviendrez sur le dépannage, le montage et entretien des équipements aérauliques, thermiques, frigorifiques, climatiques et connexes ainsi que les travaux d'électricité s'y rapportant.- Vous informerez les clients sur les pannes et préconisation d'utilisation- Vous assurerez de respecter et faire appliquer les règles de sécurité sur site notamment le port des EPI.- Vous réaliserez les raccordements au point de vue fluidique, électrique et aéraulique des installations notamment : travaux de câblage, tuyauterie, tests pressionnage, tirage au vide, raccordement électrique, tests, etc.Le profil recherchéExperience : 3 ansCompétences :Consulter les plannings d'entretien des installations, Rédiger un rapport d'intervention pour rendre compte de la situation, Préparer et suivre l'exécution des réparations, Réparer des installations défectueuses sur la base d'un diagnostic, Participer à la mise en service des installations, Comprendre les schémas de principe, Déterminer la charge de fluide frigorigène, Tirer au vide l'installation et charger le circuit, Aisance avec les clients, Aisance verbale, Organisé, Ponctualité, Travail en équipePermis : B - Véhicule léger obligatoireQualification : TechnicienSecteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisationListe des qualités professionnelles :Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.