Aspect « nursing » : - Aider le nouveau résident à s'installer et prendre ses nouveaux repères spatio-temporels. - Prendre soin de l'hygiène corporelle du résident et l'aider dans ses gestes de toilette pour qu'il éprouve des sensations de bien-être. - Présenter au résident son repas dans des conditions appropriées et appétissante et l'aider dans les gestes de nutrition pour qu'il conserve ou retrouve le plaisir de la table. Aspect « soins » : - Collaborer aux soins préventifs, curatifs et palliatifs. - Assurer l'entretien du matériel de soins. Aspect « relationnel » : - Entretenir des relations attentionnées et courtoises avec le résident pour créer une ambiance chaleureuse favorable à la communication. - Adapter ses interventions et stimuler la participation du résident en fonction des possibilités et motivations de ce dernier. - Etre attentif aux attentes du résident afin d'y répondre ou de les transmettre en vue de la recherche de solutions satisfaisantes. - Observer les aspects inhabituels de l'état ou du comportement du résidant, réagir ou les communiquer en vue du déclenchement des interventions nécessaires. Aspect « dynamique d'équipe » : - Participer à la réflexion de l'équipe pour assurer la cohérence de ses interventions avec le projet individuel de vie et de soins du résident. - Participer, dans l'optique d'une démarche qualité, à la construction du projet de vie institutionnel de la résidence. Avantages : Mutuelle, Retraite complémentaire et Garanties Prévoyance avantageuses, Chèques déjeuner, présence d'un CSE (chèques vacances, culture, cadhoc). *** TAF NIMES MARDI 19 MARS DE 9H à 17H - Merci de vous munir de plusieurs CV ***