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Un salaire' **Réaliser ton alternance au sein d'O2, c'est pour toi l'opportunité d'agir et de jouer un vrai rôle dans le développement de l'agence.** Après une période d'observation et de formation, tu seras accompagné par le Responsable de secteur sur **les missions suivantes :** ***Recrutement :*** - **Détecter** des meilleures sources de recrutement *(Pôle Emploi, Cap Emploi, Associations pour l'emploi, Organismes de formation ...)*, - **Diffuser** des offres d'emplois sur les supports adaptés, - **Sourcer** le terrain *(tracts, affiches à diffuser)*, - **Réaliser** des pré-qualifications téléphoniques des candidats, organiser les entretiens collectifs et individuels, - **Mettre à jour** les bases de données candidats et salariés, ***Commerce :*** - **Établir** un plan d'action prospection, - **Prospecter** la zone définie et en assurer le suivi, - **Animer** le réseau de prescripteurs par des visites régulières, - **Réaliser** le suivi qualité des prestations auprès de nos clients, - **Observer** les visites commerciales chez des prospects, **Administratif :**- **Saisir** les indemnités kilométriques - **Gérer** le fichier suivi des clés - **Accompagner** le responsable de secteur sur la mise en place de différentes procédures ***D'autres missions pourront se présenter en fonction de tes capacités d'apprentissage et de ta motivation !*** **Le profil souhaité :** Formation Bac+2 à Bac+5 dans une filière RH / Commerce ou généraliste **Tes qualités :** Dynamisme et réactivité - Sens de la communication et de l'écoute - Bon relationnel - Autonomie et prise d'initiative - Organisation et rigueur - Sensibilité pour les services à la personne **Les conditions :**- Poste basé à ***Sorbiers*** - Date de début de l'alternance : ***idéalement mi-août*** - Durée de l'alternance : ***de 12 à 24 mois, ouvert sur une poursuite en alternance*** - Gratification : suivant la législation en vigueur. ***Tu te reconnais dans ce profil ?*** ***Ce stage est sûrement fait pour toi !***
