AdresseEn tant que Gestionnaire Polyvalent H/F, votre mission principale est de participer à la définition du plan commercial et des cibles prioritaires.
A ce titre vos missions sont les suivantes :
- Vous développez la base prospects par une prospection active (LinkedIn, mailing, phoning.) sur les ETI
- Vous qualifiez et développez un maximum de prospects par une approche personnalisée et adaptée à leurs besoins
- Vous prenez et effectuez les rendez-vous téléphoniques ou afin d'ouvrir les portes pour le Commercial.
- Vous participez à des événements commerciaux en phase avec vos cibles
- Instinct de chasseur : Vous n'avez pas peur de décrocher votre téléphone pour aller convaincre nos prospects
- Bon(ne) communicant(e) : Vous possédez une véritable aisance relationnelle et d'excellentes capacités de communication orale et écrite !
- Structuré(e) : savez pilotez votre journée et votre activité
- Goal oriented : Vous faites preuve de proactivité de détermination et faites preuve d'initiatives pour atteindre les objectifs
- Customer oriented : La satisfaction client est votre priorité
Depuis plus de 100 ans, WTW en France est le partenaire de ses clients PME, ETI ou grandes entreprises privées et publiques.
Acteur majeur du courtage, WTW est une société internationale de conseil et de courtage qui conçoit et propose des solutions dans les domaines des ressources humaines, des risques d'entreprise et de la gestion du capital afin d'aider ses clients, PME, ETI et grandes entreprises privées et publiques à mieux identifier, connaître, quantifier et gérer leurs risques de toutes natures.
Le groupe WTW emploie 45 000 collaborateurs et est présent dans plus de 140 pays.
Pourquoi nous rejoindre ?
En nous rejoignant, vous allez bénéficier :
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, une rémunération variable, des primes et d'autres dispositifs d'épargne salariale.
- D'un rythme de télétravail flexible : jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine. N'hésitez pas à en discuter avec votre recruteur.
- D'un pack de jours de congés : 30 jours de congés payés, auxquels s'ajoutent des RTT et d'autres avantages visant à garantir un équilibre optimal entre votre vie professionnelle et personnelle.
- D'une riche politique de mobilité interne au sein du groupe : WTW offre de nombreuses opportunités d'évolution, de mobilité nationale et internationale, ainsi que de développement des compétences tout au long de votre carrière.
- D'un vaste catalogue de formation : Proposant des formations en présentiel ainsi que sur des plateformes dédiées, nous offrons une variété de programmes tels que des formations en assurance, des formations commerciales, des sessions sur la prise de parole en public, l'efficacité professionnelle, les outils bureautiques et informatiques, et bien plus encore.
- D'un environnement de travail moderne et d'une possibilité de s'engager auprès de nos différentes associations comme " GEN - Gender Equity Network ", " Mission Handicap ", " Réseau LGBT " ou " YPN - Young Professional Network ".
- Des avantages sociaux attractifs : des chèques vacances, des tarifs préférentiels pour diverses activités et plus encore.
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Willis Towers Watson, employeur garantissant l'égalité des chances.
