Assistant / Assistante Commerciale (H/F)

Aprolis, filiale du Groupe Monnoyeur, propose à ses clients depuis plus de 70 ans des solutions de location, achat et maintenance d'engins de manutention.Partenaire et distributeur exclusif des marques Cat Lift Trucks et Crown en France, Aprolis possède la gamme de matériel de manutention la plus large du marché.Aprolis est une entreprise aux valeurs humaines, telles que le Respect, l'Esprit d'entreprendre, le courage et la convivialité qui animent l'ensemble de nos équipes dans un esprit d'inclusion et de proximité.Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un Assistant Commercial ou d'une Assistante Commerciale pour notre siège basé à Créteil.Vos missions seront les suivantes :-La Préparation des reportings clients-Le suivi des livraisons des matériels-La mise à jour des parcs matériels et équipements-Les déclarations mensuelles CA-La préparation des supports de réunions pour le(la) Responsable d'activité Grands Comptes, ou le (la) Chef (ffe) des Ventes.-L'actualisation des fiches clients.Profil recherché :-Formation Bac+2 type BTS assistant (e) commercial(e) / assistant (e ) de gestion-Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur ce type de poste.-Vous avez de bonnes bases sur Excel, notamment Recherche V, Tableaux Croisés Dynamiques ainsi que Power Point.Vos avantages :-Un RTT par mois,-Télétravail jusqu'à 2 jours fixes par semaine -Dans ce cadre vous bénéficiez d'un téléphone portable et PC portable.-Une mutuelle avec une prise en charge de l'employeur à la hauteur de 75%,-Chèques déjeuners de 9€ par jour travaillé,-Un 13ème mois mensualisé et une part variable annualisée-Un dispositif d'épargne salariale : PEE, PERCO avec des règles d'abondements attractives,-Un CSE régional.Vous êtes rigoureux/rigoureuse, organisé (e) et vous recherchez un poste polyvalent. N'hésitez pas à nous joindre votre CV (d'une page maximum et ne contenant pas de photographie, d'informations sur votre âge ou votre situation personnelle) --« Le groupe Monnoyeur est signataire de la charte de la diversité depuis 2020 et s'est engagé dans la promotion de l'égalité professionnelle et la lutte contre les stéréotypes par la signature d'un accord de groupe le 02 décembre 2021.-Ces engagements forts, en lien avec nos politiques RH et RSE, visent à rappeler les valeurs auxquelles nous sommes profondément attaché(e)s parmi lesquelles le respect.-Cette volonté portée au plus haut niveau du groupe fait partie de notre responsabilité. Elle passe par la reconnaissance et l'acceptation de toutes les formes de diversités présentes au sein de nos équipes. Nous considérons que la diversité individuelle doit être considérer comme une source de richesse collective au bénéfice de l'ensemble du groupe. »