Assistant / Assistante Ressources Humaines

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un-e Assistant-e des Ressources Humaines. Le poste est un CDD temps plein à pourvoir à compter de fin mars 2024 pour 6 mois avec pour lieu de travail le 7 rue de Vendée à Brest. Qui sommes-nous ?Depuis plus de 30 ans, SATO Relais est une Association qui développe des actions d'insertion par l'économique en utilisant principalement la mise à disposition de main-d'œuvre aux associations, collectivités et particuliers, mais aussi des chantiers d'insertion et des actions de proximité sur les zones urbaines sensibles de Brest.SATO Relais fait partie du Groupe SATO, acteur majeur de l'entrepreneuriat social en Bretagne. Il rassemble des structures d'insertion par l'activité économique qui emploient et forment des femmes et des hommes tenus à l'écart du monde du travail. Son objectif, sa mission sociale, est de les accompagner vers l'emploi ou la formation. Vous évoluerez au sein du service des Ressources Humaines sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines.Missions Vous aurez pour mission principale la gestion de l'administration du personnel et de la paye des salarié-es en contrat CDDI des chantiers d'insertion. Administration du personnel :-Assurer la gestion administrative du dossier salarié-e : DPAE, contrat, avenants, dossier CPAM et prévoyance, suivi mutuelle -Assurer le traitement administratif du suivi disciplinaire-Être la / le référent-e sur votre population auprès de la médecine du travail, la DIRECCTE, la CPAM et France Travail-Répondre aux sollicitations des salarié-es et de leurs responsables,-Participer aux évolutions des logiciels et outils utilisés (SAGE, TEMPO, SILESA, OCTIME )-Mettre à jour les procédures du poste-Être force de proposition sur une amélioration des conditions de travail (QVCT) de votre population et sur une homogénéisation des pratiques administrativesPaye :La gestion de la paye est réalisée intégralement en interne au sein du service sur le logiciel SAGE.-Assurer la réalisation mensuelle des bulletins de salaire-Contrôler la quotité de travail des salarié-es-Tenir à jour les différents types de remboursements ou prélèvements-Assurer les analyses post-paye et les traitements associés ainsi que le contrôle et le suivi des cotisations-Être la / le référent-e sur votre population auprès des organismes sociauxCompétences :-Maitriser le cycle de paye-Maitriser le suivi administratif du personnel-Maitriser le droit du travail-La connaissance de la convention collective CHRS est un plusCertifications :-BAC+ 3 minimum exigé dans le domaine des Ressources Humaines-Et une expérience confirmée en paye d'au moins 2 annéesRejoignez une équipe motivée et participez à un projet qui a du sens !Les avantages chez Groupe SATO :-Une autonomie sur vos missions avec la confiance de votre responsable,-Une culture de l'insertion professionnelle grâce à la variété des structures du Groupe,-Une mutuelle prise en charge par l'employeur,-Un CSE à votre écoute,-& une équipe RH dynamique !