chargé de GPEEC GRH

Le groupement ressources humaines (GRH) fait partie de la sous-direction administration et potentiel humain (SDAPH), qui a en responsabilité la gestion et le développement du potentiel humain ainsi que la gestion stratégique et opérationnelle des ressources financières et budgétaires du SDIS. Plus de 30 agents répartis en différents services (GPEEC, carrière, rémunération, gestion sociale, SIRH, missions transverses) exercent au sein de ce groupement. Le chef du service GPEEC gère une équipe et contribue à impulser et coordonner la politique de GPEEC au sein du SDIS. En tant que CHARGE DE GESTION PRÉVISIONNELLE DES EFFECTIFS, DES EMPLOIS ET DES COMPÉTENCES (H/F), vos missions sont les suivantes :Sous la responsabilité du chef de service, les missions du chargé de GPEEC sont les suivantes :-Contribuer au développement de la démarche de GPEEC de l'établissement-Garantir la gestion du processus de recrutement des sapeurs-pompiers professionnels et/ou des personnels administratifs techniques et spécialisés-Assurer l'accompagnement professionnel des agents tout au long de leur carrière. L'agent prend en charge en autonomie un portefeuille de gestion et participe aux projets transverses du service (application des lignes directrices de gestion et exploitation des entretiens professionnels à des fins de GPEEC, mise à jour du SIRH dédié à la GPEEC, reporting et production d'indicateurs ).A l'interface de la relation entre le manager et le candidat, le chargé de GPEEC est l'ambassadeur au quotidien de notre marque employeur. CDD de 36 mois renouvelable une fois avec possibilité d'envisager un CDI à la fin du 2ème contrat (Art. L 332-8 2).