Chargé De Mission « Animation Zones Humides Et Données » H/F

Employeur : Syndicat d’Aménagement et de Gestion des Eaux du Bassins de l’Automne (SAGEBA)

Localisation : Morienval, Oise

Catégorie : A, filière technique

Nature du poste recherché : statutaire ou contractuel

Poste à pourvoir : dès que possible

Contrat de travail : fonctionnaire par voie statutaire ou CDD 3 ans, renouvelable

Expérience requise : minimum 3 ans dans un domaine équivalent

Contexte

La rivière Automne est une rivière non domaniale de première catégorie piscicole qui s’étend sur 35 km. Son bassin versant représente un territoire de 287 km² incluant totalement ou en partie 39 communes et environ 50 000 habitants.

Le Syndicat d’Aménagement et de Gestion des Eaux du Bassin Automne (SAGEBA), qui regroupe l’ensemble de ces communes et trois intercommunalités, est la structure porteuse du SAGE de l’Automne dont l’un des objectifs généraux est la préservation et la reconquête des zones humides. Un inventaire approfondie des zones humides et leur cartographie ont été réalisés après la révision du SAGE en 2016. Une hiérarchisation des zones humides identifiant les secteurs prioritaires à restaurer et à protéger, a été finalisée fin 2021. Depuis 2018, le syndicat a la compétence GEMA (GEstion des Milieux Aquatiques).

Trois aires d’alimentation de captage ont été définies sur le bassin ; leur animation technique est portée par le SAGEBA. Le SAGEBA porte également un contrat territorial eau & climat depuis 2021 identifiant des actions de gestion / restauration de zones humides sur le bassin versant de l’Automne.

Le prochain PPRE – Programme Pluriannuel de Restauration et d’Entretien des cours d’eau et zones humides du SAGEBA débutera en 2022 pour une durée de cinq ans. Une dizaine d’actions de restauration des zones humides ont déjà été inscrites.

Au regard de ces éléments, il est aujourd’hui essentiel de mettre en œuvre les objectifs intégrés à ces différents plans en matière de protection et de restauration des zones humides du bassin de l’Automne.

Cette mise en œuvre s’inscrira à la fois en termes de compétence SAGE et en termes de compétence GEMA.

Pour cela, le SAGEBA doit se doter d’un plan d’actions zones humides du bassin (restauration, protection, gestion, conservation, sensibilisation, animation, etc.) et le mettre en œuvre.

Le SAGEBA est composé d’une équipe pluridisciplinaire et complémentaire regroupant :

• Une directrice – animatrice SAGE et contrat territorial eau & climat
• Une chargée de mission « protection des ressources en eau souterraine » en cours de recrutement
• Un technicien de rivière
• Une assistante de projet & comptable

Fonctions

Elaborer le plan d’actions zones humides du territoire et le mettre en œuvre avec l’ensemble des parties prenantes et partenaires, et remplir les objectifs définis

Objectifs

• Elaborer, valider et mettre en œuvre le plan d’action zones humides
• Suivre l’ensemble des projets liés aux zones humides sur le bassin versant (loi sur l’eau, SAGE, biodiversité)
• Construire et mettre en place des actions d’animations, de communications et de valorisation des sites et des activités
• Gérer les données

Missions

Les missions s’organiseront sous deux volets : animation et technique.

Sous l’autorité de la directrice et en collaboration avec la cellule d’animation du SAGE, les missions se déclinent selon les thématiques suivantes :

• Gestion des zones humides & données

• Animation de la thématique zones humides sur le bassin versant de l’Automne
• Gestion et valorisation des bases de données du syndicat
• Accompagnement des propriétaires (privés, associations, collectivités) sur la gestion de leur zone humide
• Emergence de projets de restauration et de gestion des zones humides sur tout le bassin versant
• Faire vivre le travail de hiérarchisation des zones humides
• Rédaction et suivi des dossiers de demande de subvention afférents aux zones humides
• Rédaction des dossiers de consultations des entreprises pour la réalisation des études et travaux, et suivi du travail des entreprises sur le terrain
• Actualisation de la délimitation des zones humides en fonction de l’évolution des connaissances et des demandes ponctuelles
• Sensibilisation et communication avec les différents acteurs du territoire (riverain, élus, grand public, scolaire, etc.) sur les missions du SAGEBA dont la thématique des zones humides
• Gestion du futur système d’information sur l’eau du SAGEBA

• Cellule d’animation du SAGE de l’Automne

• Participation à l’animation du SAGE sur les thématiques zones humides & biodiversité
• Suivi de l’évolution de la législations en matière de zones humides & biodiversité
• Suivi des connaissances sur les différentes zones humides et secteurs à intérêt
• Gestion et valorisation des bases de données du syndicat en lien avec les thématiques du poste
• Accompagnement des collectivités pour promouvoir des modèles de gestion, entretien, protection et restauration des zones humides;
• Accompagnement des propriétaires (privés, associations, collectivités) sur ces thématiques
• Emergence de projets transversaux zones humides / eau / biodiversité
• Sensibilisation et communication avec les différents acteurs du territoire (riverain, élus, grand public, scolaire, agriculteurs, etc.) sur les missions du SAGEBA dont la thématique zones humides / eau / environnement / biodiversité. Concevoir des supports de communication et de supports pédagogiques.
• Participer à la sensibilisation des particuliers à la protection et mise en valeur des zones humides ;
• Participer à la sensibilisation des enfants par le biais d’actions à développer au sein des écoles ;

Organisation du poste

Le poste sera basé dans les locaux du SAGEBA à Morienval.

Rattachement hiérarchique : directrice du SAGEBA.

Matériel mis à disposition : ordinateur portable et fixe, smartphone, EPI

Profil recherché :

Profil du candidat

• Niveau bac+5 dans la gestion des milieux aquatiques et notamment zones humides, justifiée d’une expérience professionnelle

Expériences et compétences

• Connaissances réglementaires et techniques affirmées dans le domaine des milieux naturels et des zones humides en particulier
• Connaissance technique dans la cartographie et la gestion des bases de données
• Expérience indispensable en conduite de travaux et suivi de chantier notamment en matière de zones humides
• Connaissance et expérience en communication / animation territoriale auprès de différents publics (élus, riverains, scolaires, grand public)
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales serait un plus
• Connaissance indispensable des méthodologies d’inventaire des milieux humides
• Connaissance indispensable en botanique (des milieux humides) et pédologie
• Connaissance indispensable des outils réglementaires (déclaration d’intérêt général, autorisation de travaux, etc.) et de leur cadre juridique (code de l’environnement, IOTA, loi sur l’eau, directives et stratégies européennes, etc.)
• Des connaissances en marchés publics seraient un plus

Qualités requises

• Aptitudes relationnelles et de travail en réseau multi-acteurs (publics, privés, associatifs) et au sein d’une équipe de travail
• Capacités affirmées d’animation et de coordination, mobilisation de partenaires et création de réseaux entre acteurs de profils variés (collectivités, agriculteurs, entreprises, particuliers, institutionnels, etc.)
• Aptitudes rédactionnelles
• Aptitudes en gestion de projet (administrative, financière et technique)
• Rigueur et organisation
• Autonomie, sens de l’initiative et concertation
• Capacité d’écoute et de reformulation
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Maîtrise des logiciels bureautiques, cartographique et de base de données indispensable

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