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Un salaireDescriptif du poste:En tant qu'agence de travail temporaire renommée sur le bassin de Sézanne, nous recherchons actuellement un(e) Chargé(e) de Recrutement pour renforcer notre équipe. Le candidat idéal sera doté d'une expérience significative dans le domaine du recrutement, avec une préférence pour une expérience préalable au sein d'une agence de travail temporaire.Responsabilités :Gérer le processus complet DE RECRUTEMENT, de la recherche à la sélection des candidats, en mettant l'accent sur le domaine de l'intérim.Collaborer étroitement avec les clients pour comprendre leurs besoins en personnel temporaire.Évaluer les compétences techniques et les qualifications des candidats pour garantir des placements réussis.Maintenir et développer un réseau de candidats qualifiés.Assurer un suivi efficace avec les clients et les intérimaires pour garantir leur satisfaction continue.Respecter les normes légales et réglementaires liées à l'intérim.Profil recherché :Minimum Bac +2 dans le domaine des Ressources Humaines ou une discipline connexe.Expérience démontrée dans le recrutement, de préférence au sein d'une agence de travail temporaire.Compétences techniques solides en sourcing, évaluation des candidats et utilisation d'outils DE RECRUTEMENT.Excellentes compétences relationnelles, orientation client, et capacité à travailler de manière collaborative.Dynamique, pragmatique, et capable de travailler efficacement dans un environnement rapide. Profil recherché:Modalités de candidature :Si vous êtes intéressé(e) par ce défi stimulant et que vous répondez aux critères requis, nous vous invitons à nous faire parvenir votre candidature en postulant à cette offre. Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe dynamique et orientée clientèle sur le bassin de Sézanne.
