Chauffeur Livreur Pour La Cuisine Municiaple (H/F)

Emploi permanent, poste à temps complet. Recrutement contractuel possible si aucune candidature de fonctionnaire n'est retenue ou à titre dérogatoire pour les candidats reconnus travailleurs handicapés.Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de la cuisine municipale, vous êtes chargé(e) d'acheminer et de livrer les repas dans les points définis par la fiche de tournée (écoles, crèches, résidence autonomie, portage à domicile ), dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.Vos missions :- Procéder au chargement du véhicule et à la prise de température des barquettes- Conduire avec habileté et prudence dans des conditions parfois difficiles (intempéries, aléas divers) - Détecter et informer des dysfonctionnements du véhicule - Nettoyer et désinfecter le véhicule - Livrer les repas du jour dans tous les établissements - Livrer les réajustements et goûters - Aider les magasiniers - Contrôler et signaler tout incident pouvant gêner le fonctionnement correct des lieux - Assembler les sacs et assurer la gestion des clients du portage à domicile - point hebdomadaire des effectifs avec la responsable adjointe de la cuisine municipale - Coordonner les relations avec le pôle de vie locale / ADMRVotre profil :Savoirs : Connaissance des normes HACCP - Connaissance du fonctionnement et des spécificités des collectivités territoriales - Connaissances des produits d'entretien et des techniques de nettoyage.Savoir-faire : Capacité à organiser son travail dans les temps impartis - Gestion appropriée de son temps de travail - Savoir appliquer les règles de sécurité et d'hygiène.Savoir-être : Sens du travail en équipe - Discrétion et respect du droit de réserve - Faculté d'adaptation - Esprit d'initiative - Dynamique - Autonome - Assidu - Langage correct - Respect de la hiérarchie - Bon relationnel client.Conditions d'emploi et avantages :Respect des règles de conduite et de courtoisie au volant. Respect des normes HACCP, des notices et normes de sécurité, du port de la tenue professionnelle complète. Port de charges, déplacements fréquents.Recrutement selon les conditions statutaires relatives à la fonction publique territoriale. Régime indemnitaire, 13ème mois, CIA. Tickets restaurant. Adhésion facultative à un contrat groupe prévoyance. Amicale du personnel communal. Prime mobilité durable. Compte épargne temps. Mise en œuvre qualité de vie au travail.