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Forme de travailDescriptif du poste
Notre entreprise est un sp?cialiste de l'impression (traditionnelle, num?rique, Grand Format et Signal?tique).
Nous sommes bas?s ? Paris (75014), Un atelier de fabrication avec un studio graphique est bas? ? Lyon.
Nous travaillons par ailleurs avec des co-traitants fran?ais r?f?renc?s pour r?pondre aux besoins de notre client?le.
Mission proposée :
Le Charg? d?Affaires Print est le repr?sentant (l?ambassadeur) de l'entreprise aupr?s des clients dont il est en charge.
Le Charg? d?Affaires Print se d?finit ? la fois comme un commercial, un conseiller, un coordinateur, un manager et un gestionnaire.
N+1 : Direction.
Contexte du recrutement : Remplacement d?un commercial (d?part en retraite) ; le candidat sera form? et accompagn? pendant toute la passation de client?le.
Les missions confi?es au Charg? d'Affaires :
1) P?renniser et d?velopper une client?le confi?e : Grands comptes, ETI (entreprises de taille interm?diaire), PME/PMI, Commerces
2) Commercialiser l'offre de l'entreprise
3) Conseiller et Assister techniquement les clients avec l?aide de l?unit? de Production
4) Suivre la r?alisation des dossiers de A ? Z (du devis ? la facturation)
5) Interlocuteur privil?gi? de ses clients pour les accompagner tout au long de leurs projets.
Missions d?taill?es, descriptif de la fonction :
? Assure la relation commerciale avec la client?le confi?e
? Visite r?guli?rement les clients/prospects pour prendre connaissance de leurs besoins
? Prend en charge l?ensemble du Print Management : devis, validation des commandes et des d?lais, suivi de fabrication, suivis de livraisons dans les d?lais impartis, facturations et relances
? G?re les catalogues de r?f?rences en stock ? organise les d?blocages et livraisons sur les points de r?partition pour les produits classiques comme pour les op?rations sp?ciales (soldes, signal?tiques, op?rations ponctuelles...) ? 5 op?rations/mois
? Actualise les fichiers commerciaux de l?entreprise
? Participe ? la d?finition d?objectifs dont il est responsable
? Participe aux r?unions de coordination r?guli?res de l?entreprise
? R?gle les litiges ?ventuels dans les plus brefs d?lais
? G?re toute la partie administrative d?une commande jusqu?? l??tablissement de la facture par le service Comptabilit?.
R?mun?ration :
? Statut Cadre
? Portefeuille confi? 650 k? C.A. ? d?velopper
? Salaire fixe + Part variable assise sur la Marge brute
? V?hicule de fonction possible + ordinateur + t?l?phone
? ?pargne salariale + Mutuelle.
Profil recherché :
? Formation : BAC+2 et/ou Exp?rience de minimum 5 ans d'exp?rience significative en commercialisation dans la vente de solutions Print ou suivi de projets Impression
? Profil mixte ? Eleveur ? Chasseur ?
? Connaissance de la r?gion francilienne
? Ma?trise des outils informatiques, en particulier d'Excel et de la suite Adobe
? Qualit?s relationnelles, rigueur, curiosit? et esprit d'?quipe
? Connaissances : Vente en B to B dans l?Industrie ou tout autre secteur p?renne?
? Qualit?s particuli?res : Autonome et attach? au travail d??quipe, Transparence, confiance r?ciproque, Bonne communication orale et ?crite, Sens commercial, Esprit d'?quipe, Stable, Mature, Adaptable, Connaissance m?tier
? G?re lui-m?me ses demandes ainsi que le suivi de fabrication jusqu?? la facturation et le paiement
? Lieu de r?sidence : Localisation Ile de France imp?rative (poste en t?l?travail avec d?placements en client?le).
Permis B (Exig?).
