Notre entreprise est à la recherche d'un(e) Community Manager avec une appétence pour la reconversion pour renforcer ses équipes.Contrat : Apprentissage. Temps de travail : légal Localisation : ParisPrise de fonction : DécembreSalaire : Alternance, selon grille légaleL'entrepriseFondée en 1968, l'entreprise de bâtiment SPB-AUSSAVY s'est imposée comme un partenaire able et reconnu pour tous vos travaux de Peinture, Décoration, Revêtement sols et murs, Ravalement, Fourniture/pose parquet, Ponçage parquet, Vitri cation parquet, Réfection appartement, Coordination travaux et tous corps d'état. Alliant des techniques de travail modernes à un savoir-faire artisanal, SPB-AUSSAVY a acquis au l des années une renommée, aussi bien auprès d'une clientèle d'institutionnels que de particuliers.Le posteEn binôme avec notre consultant, ton rôle est aussi bien d'animer la communauté au quotidien (réseaux sociaux, newsletter etc..) que de créer du contenu pour mettre en avant notre entreprise, la faire briller et fédérer la communauté.Les missionsCréation de contenusPublicationsInterviewsCréation et envoi de newsletter Optimisation des demandesAnimation des réseaux sociauxPartage d'informations sur les réseaux sociaux; FB, Insta, TikTok, PInterest, Linkedin, Twitter.Entreprises partenaires Google My BusinessAssurer la mise en place d'un calendrier de publicationsAutomatisation d'une partie des postsEngagement d'autres communautésReporting et veilleRéaliser les reportings et bilans réseaux sociaux avec indicateurs de performance; Suivi des remontées (Google Avis)Analyse de la concurrencePro l recherchéOn recherche un couteau suisse, un pro l généraliste capable d'autonomie et qui a envie de prendre en charge la communication avec nos communautés.Si tu te reconnais dans cette description, postule vite, on a hâte de te rencontrer.Tu es créatif, tu sais manier la suite Adobe ou Canva Tu es organiséTu es curieuxTu sais faire des (belles) photos, des vidéos de qualité Tu as le sens du bon motTu es Social media native (les réseaux sociaux n'ont aucun secret pour toi) Tu es exible, réactif et capable de t'adapter en fonction des pics d'activité Tu prends des initiativesTu veux être force de proposition (car tu as plein d'idées) Tu es dynamique et motivé(e)