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Societe Batiment CornouailleVoir plus

addressAdresseFinistère
type Forme de travail35H Travail en journée
salary Un salairea négocier selon profil
CatégorieBtp

Description de l'emploi

Rattaché(e) au Responsable du secteur GROS OEUVRE, vous travaillerez en lien avec les chefs de chantier, les chefs d'équipe, ainsi que les Maîtres d'œuvre et Maîtres d'ouvrage.Vous organiserez les travaux dont vous aurez la charge en veillant à leur bonne réalisation dans le respect des délais exigés, des budgets, des objectifs fixés et ce, en toute sécurité. Vos missions principales : -Préparation et organisation des chantiers-Planifier et gérer des chantiers-Animer et manager des équipes-Prise en compte des données fournies par les clients-Assurer les relations commerciales clients, fournisseurs et sous-traitants éventuels -Définir les besoins techniques (matériels-matériaux) -Suivre les objectifs (Planning - Qualité - Sécurité). Suivi de la réalisation et de la réception du chantier -Suivre l'avancement du chantier -Veiller au respect du planning travaux-Coordonner les interventions de l'entreprise avec la co-traitance et sous-traitance-Réaliser des visites, et/ou planifier les visites aux chefs d'équipe, analyser et anticiper les contraintes de réalisation-Veiller à la conformité et aux respects des normes de sécurité sur le chantierVotre profil : -Titulaire d'un BTS/DUT ou licence pro dans le domaine du bâtiment, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 2 ans sur une fonction similaire ou sans diplôme vous justifiez de 5 ans d'expérience dans un poste équivalent-Autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, de la rigueur et disposez des qualités dans le management d'équipe-Vous aimez le travail d'équipe, vous souhaitez développer et mettre vos compétences au profit de notre entreprise-Des connaissances dans les domaines du gros œuvre (neuf et rénovation) seraient un plus dans votre candidatureAvantages :-Véhicule de service pour les déplacements professionnels-Téléphone portable-Chèque déjeuner (11,50 € / participation de l'employeur à 60%)-Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 100% par l'entreprise)-Participation aux bénéfices-Plan d'Epargne Retraite Interentreprises-CSE (Comité Social et Economique)-Union Sociale

Refer code: 2629426. Societe Batiment Cornouaille - Le jour d'avant - 2024-02-20 17:12

Societe Batiment Cornouaille

Finistère
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