Conducteur / Conductrice De Travaux (H/F)

Venez nous rejoindre dans notre entreprise familiale située à proximité de Cruseilles (74) spécialisée dans la rénovation de gros œuvre et second œuvre et dans la réalisation de projets de immobiliers. Notre entreprise intervient auprès d'une clientèle de particuliers et dans des projets de rénovations d'anciennes bâtisses. Nous recherchons activement un(e) conducteur(trice) travaux pour renforcer notre équipe de 20 salariés.Pourquoi nous rejoindre ? -Vous travaillez dans une équipe à taille humaine -Vous intervenez dans une zone géographique limitée (rayon de 50 km)-Vous bénéficiez d'un véhicule de service lors de vos déplacements -Tous vos frais de déplacement sont entièrement pris en charge (frais kilométriques, autoroutes)-Vous travaillez sur des chantiers divers : particuliers et projets de construction-Vous bénéficiez de 3 jours de repos hebdomadaire dont 4 jours de repos consécutifs toutes les 4 semainesVos missions-Préparer et organiser le chantier : anticiper les besoins -Réaliser et analyser des plans -Gérer les approvisionnements en fourniture et en matériaux -Coordonner et superviser les équipes affectées sur les différents chantiers -Effectuer le suivi et le contrôle de l'avancement des travaux -Assurer la bonne exécution des travaux dans les délais impartis -Analyser et résoudre les problèmes rencontrés sur le terrain Profil recherché -Vous avez une bonne expérience de terrain -Vous savez travailler en équipe -Vous avez le sens des responsabilités -Vous faites preuve d'une grande rigueur -Vous vous avez une grande capacité d'adaptation -Vous avez le sens de la communication Expériences et diplôme demandés -BAC + 2 minimum (en génie civil) -Expérience préalable de 1 an minimum dans le domaine de la construction en tant que Conducteur de Travaux dans le secteur de la construction-Permis B- indispensable pour le poste -Maitrise de la bureautique et du logiciel AutocadDétails du poste :-CDI - Temps plein -Horaire du travail : de 7h15 à 17h45-Travail de 39 heures par semaine sur 4 jours -Repos de 3 jours consécutifs hebdomadaire par roulement -Heures supplémentaires majorés -Salaire entre 2800 et 3300 euros brut par mois (évolutif en fonction de vos compétences et de votre apport au sein de l'entreprise)Vous pensez pouvoir répondre à nos besoins ? Venez rejoindre notre équipe.Prenez contact par courriel avec Romain Deverre, Directeur des ressources humaines rh@rjbm.fr en joignant une lettre de motivation et un CV