Adresse
Forme de travailLe poste est à pourvoir lors de l'événement "JOBFEST" qui aura lieu le mercredi 7 février 2024
Kinépolis - Lille - Lomme.
CONSEILLER COMMERCIAL ASSURANCE MARCHE AGRICOLE - LILLE H/F
Nous recrutons un Conseiller Commercial Assurance - Marché Agricole (H/F) sur le secteur de Lille (59).
Tu te demandes comment s’organise ton quotidien ?
- Tu développes, suis et satures ton propre portefeuille de clients-sociétaires en générant 12 RDV par semaine.
- Dans un esprit de conquête, tu te démarques par une démarche de prospection créative et multicanale pour nouer de vraies relations : recommandation, réseaux sociaux, événements et salons (etc.).
- Agile et collaboratif, tu travailles en synergie avec l’ensemble des fonctions de l’Entreprise.
- Tu rayonnes sur ton territoire en participant activement à la vie locale ce qui te permet de créer des opportunités et de générer ton activité. Notre mot d’ordre, la conquête, la satisfaction et la fidélisation de nos clients-sociétaires !
Profil
- Tu es sensible aux enjeux du monde agricole ? Tu connais ton territoire et tu n’as pas peur d’enfiler tes bottes pour rendre visite à tes clients ?
- Au-delà de ton parcours c’est ton relationnel, ta bienveillance, ton enthousiasme et ta recherche de la performance qui feront la différence. Pour y arriver, pas d’inquiétude.
Que tu viennes de l’assurance ou pas, tu bénéficieras d’un accompagnement sur le terrain et d’une formation complète à nos produits et outils.
Notre process de recrutement ?
Une pré-qualification téléphonique ou vidéo pour recueillir nos attentes respectives.
Un entretien RH associé à un test de personnalité.
Un entretien avec ton futur manager.
Dans le cadre de notre politique de diversité, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Ce qu’on te propose ?
Une rémunération fixe de 28K sur 13 mois + un variable non plafonné + véhicule de fonction – statut non cadre au forfait jours.
De nombreux avantages viennent compléter cette rémunération : Intéressement – Tickets restaurants – Prime d’ancienneté - Mutuelle d’Entreprise et contrat prévoyance - 6 semaines de congés payés - 22 jours de RTT - CSE - Plan d’épargne Entreprise et PERCO - CET -30% de réduction sur les contrats d’assurance - Politique parentale avantageuse
Ce poste est à pourvoir dans la ville de Lille.
