Consultant(E) Expert(E) Murex

Tâches:Le/la Consultant(e) sera chargé(e) de fournir les livrables suivants :-Rassembler, rédiger et réviser les exigences pour les projets de FO et de reporting-Rédiger et réviser des documents de conception avec l'entreprise-Construire les cas de test pour les tests d'acceptation des utilisateurs avec l'entreprise-Construire des modules Murex FO (pretrade, vues de simulation, etc.) et des modules de reporting-Exécuter des cas de test de non-régression liés à la build sur Mxtest-Contribuer au processus d'approbation des documents de test/mise en service-Phase de tests d'acceptation des utilisateurs de supportCompétences techniques :Connaissances fonctionnelles :-Très bonne connaissance du système financier Murex-Compréhension fonctionnelle des instruments de revenu fixe, des marchés monétaires, des swaps de taux d'intérêt, des swaps de devises croisées et des produits dérivés de change-Être compétent pour interagir efficacement avec le service FO du client, le Middle Office et les utilisateurs métier du risque-Au moins 8 ans d'expérience avec les systèmes financiers Murex dans une banque ou une autre institution financière-Au moins 5 ans d'expérience dans la mise en œuvre de FO-Au moins 4 ans d'expérience dans la mise en œuvre de rapports-Au moins 2 ans d'expérience sur le test de non-régression MxtestCompétences en configuration Murex :-Module FO (Très forte expertise)-Reporting (Très forte expertise)-Implémentation d'Onyx/Mxtest (doit avoir de l'expérience)-Tableaux dynamiques-Cycle de vie des transactions-Vues de simulation-Requête commerciale-Profits et pertes, valeur marchande, chiffres de risque-Rapports DataMartSavoir-être :-Dans l'ensemble, entre 8 et 10 ans d'expérience sont nécessaires-Diplôme universitaire en finance, en économie, en administration des affaires ou formation équivalente-Intégrité, fiabilité et indépendance-Exactitude, précision et souci du détail-Bon sens de l'organisation-Être à l'aise pour travailler dans les délais impartis sans supervision-Capacité à établir de bonnes relations de travail avec le personnel à tous les niveaux-Excellent sens de l'organisation-Capacité à documenter des exigences commerciales claires et complètes-Excellentes compétences en communication en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit