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addressAdresseMayenne (53)
type Forme de travail39 H Travail en journée
salary Un salaireAnnuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros
CatégorieAdministratif

Description de l'emploi

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Directrice Administrative et Financière, vous intervenez sur la définition et l'atteinte des objectifs conformément à la stratégie de la Direction et sur l'optimisation de la rentabilité de l'entreprise. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Réalisation des budgets : - Préparation des prévisions annuelles du CA jusqu'au résultat net, - Construction d'une approche analytique par agence pour fixer les objectifs des opérationnels, - Mensualisation des provisions pour piloter la performance, - Analyse et reporting de l'activité : - Collecte et traduction des informations en éléments financiers, - Analyse mensuelle des performances de l'entreprise par l'étude des écarts entre le réel et le budget, - Élaboration des procédures et des outils de gestion : - Mise en place et optimisation des outils de reporting, - Définition des orientations de contrôles et indicateurs à mettre en place, - Conception des tableaux de bord de l'activité, - Optimisation des procédures de gestion et optimisation des flux d'information financière, - Supervision et contrôle des clôtures comptables : - Réaliser les rapprochements entre les états de la comptabilité et les résultats, - Contrôle des opérations et transmission des éléments extracomptables à la comptabilité.PROFIL RECHERCHÉ : Afin d'assurer une prise de poste réussie, vous devez être titulaire d'un Master ou équivalent type DCG ou DSCG et disposez d'une expérience de minimum 2 ans (stage et alternance compris) dans des fonctions de contrôle de gestion.Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Sage, Power BI, Pack Office (notamment Word et Excel).Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du relationnel, votre capacité d'adaptation et votre esprit de synthèse.Si vous correspondez au profil recherché, n'hésitez pas à postuler, nous serons ravis d'étudier votre candidature.Notre processus de recrutement : - 1er entretien téléphonique avec la Responsable RH, - 2ème entretien physique avec la Direction Administrative et Financière et le Direction Général.Ce que nous vous proposons : - Contrat en CDI à temps plein en forfait annuel 218 jours travaillés, - Congés payés + RTT, - Salaire fixe sur 12 mois + variables, - Accord de télétravail à raison d'un jour par semaine, - Accord de participation groupe, titres-restaurants à 8,50€.

Refer code: 2451184. HYPERION DEVELOPPEMENT - Le jour d'avant - 2024-01-11 12:17

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Mayenne (53)
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