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Nantes MetropoleVoir plus

addressAdresseNantes (44)
type Forme de travailCDD
salary Un salaireNon communiqué
CatégorieDirection

Description de l'emploi

Le Développeur économique assure la relation de Nantes Métropole avec les entreprises d'une part et la relation avec les élus et services de la ville de Nantes ; d'autres part sur les sujets d'animation économique territoriale, sur les sujets liés au foncier et l'immobilier d'entreprise sur les sujets liés au foncier et l'immobilier d'entreprise, sur les sujets d'aménagement économique et ceux liés à la démarche de la ville

Service Développement économique et commerces du Pôle Nantes Centralité de la Direction de l'Economie et de l'Emploi Responsables (DEER)

Sous l'autorité hiérarchique du responsable du Service développement économique et commerces du Pôle Nantes Centralité de la Direction de l'Économie et de l'Emploi Responsables (DEER), le développeur ou la développeuse économique assure la relation de Nantes Métropole avec les entreprises d'une part et la relation avec les élus et services de la ville de Nantes d'autre part sur les sujets d'animation économique territoriale, sur les sujets liés au foncier et l'immobilier d'entreprise, sur les sujets d'aménagement économique et notamment ceux liés à la démarche de la ville du 1/4 d'heure concernant l'aménagement des centralités, ainsi que sur les sujets de proximité liés au quotidien de la vie des entreprises et commerçants.


Le développeur ou la développeuse économique assurera ces missions sur 4 quartiers nantais :
Animation économique territoriale :

  • Mobiliser les collectifs d'entreprises et les associations de commerçants en vue de construire des programmes d'animation de leurs adhérents sur les sujets des transitions et les informer de l'évolution des réglementations
  • Assurer le suivi, l'accompagnement des collectifs d'entreprises EuroNantes et Titan sur l'île de Nantes, et l'émergence d'un collectif d'entreprises hors commerces dans le centre ville historique
  • Organiser des séquences d'animation économique thématiques avec les apporteurs de solutions RSE
  • Détecter les projets et les besoins d'accompagnement des TPE-PME à travers des visites d'entreprises ciblées et faire connaître les dispositifs classiques d'appui à la performance et les solutions RSE
  • S'approprier le contenu de l'offre de services RSE et rester en veille sur l'évolution de la réglementation applicable aux entreprises, notamment sur les sujets de transition

Foncier et immobilier d'entreprise :

  • Dialoguer avec les promoteurs pour orienter le contenu et la forme des programmes (avant-projets et permis de construire)
  • Venir en appui à la réalisation et à la commercialisation des opérations foncières et immobilières à vocation économique (villages de PME et d'artisans…)
  • Repérer les mouvements d'entreprises qui peuvent présenter des opportunités foncières ou immobilières et les activités qui pourraient se relocaliser dans la ville dense et les accompagner dans ce but
  • Commercialiser les fonciers sous maîtrise publique qui restent à céder
  • Dialoguer avec les propriétaires pour les inciter à libérer les gisements fonciers présentant un pot


Démarche de la ville du 1/4 d'heure :

  • Recevoir, conseiller, guider, orienter les entreprises dans leurs démarches au quotidien en lien avec les autres directions métropolitain
  • Mobiliser les collectifs d'entreprises pour faciliter la mise en relation avec d' autres politiques métropolitaines
  • Apporter des réponses aux sollicitations des élus et équipes de quartiers sur les sujets économiques ou d'emploi
  • Participer à l'instruction des autorisations du droit du sol

Demande

  • Connaissance des compétences des acteurs publics et para-publics intervenant dans le champ du développement économique
  • Connaissance du fonctionnement des collectivités locales
  • Appétence pour les sujets de transition écologique et sociale
  • Animation de réseau : réseau interne, externe (institutionnel et entreprises)
  • Capacité à conduire un entretien avec les dirigeants d'entreprise
  • Capacité de synthèse, méthode et rigueur
  • Réactivité et dynamisme
  • Capacité à travailler en équipe / sens du collectif
  • Capacité d'animation en public, de concertation et de dialogue

Lieu de travail : Pôle de proximité Nantes Centralité, site Picasso, 14 Mail Pablo Picasso NANTES
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Refer code: 2719583. Nantes Metropole - Le jour d'avant - 2024-03-28 03:08

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