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Un salaireSous la responsabilité du Responsable des établissements il est question d'un travailleur social à compétences multiples : - Accueillir les demandes d'hébergement et les analyser - Réaliser une évaluation sociale et la mettre régulièrement à jour - Aider les usagers à repérer leurs potentialités et leurs compétences pour les mobiliser - Guider les usagers dans la construction de leur projet individualisé à partir d'un diagnostic partagé - Développer l'accompagnement social adapté et en lien avec ce projet - Recevoir le public accueilli en entretien de suivi individuel - Accompagner les usagers dans toutes les démarches nécessaires : situation administrative, accès au logement, éducation, santé, insertion professionnelle, loisirs, culture, apprentissage linguistique - Calculer et encaisser des participations financières - Sensibilisation sur l'importance de se soigner notamment lors des obligations judiciaires - Favoriser l'expression des personnes accueillies et leur participation dans les différentes instances prévues à cet effet : réunion d'expression, instance de parole animée - Préconiser et faciliter l'orientation des usagers en lien avec le SIAO, SPIP, Structures hospitalières - Travailler les situations d'accompagnement en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire intra/inter - établissement - S'adapter et coordonner les réponses face aux situations d'urgence - Gérer les conflits et favoriser la médiation sociale - Respecter et appliquer les règles, procédures et textes au sein de l'établissement - Faire de la « veille juridique » en lien avec la législation du contexte socio-éducatif - Faire des propositions et mettre en œuvre des dynamiques collectives et participatives - Contribuer aux animations et participer aux sorties extérieures - Participer à la mise en œuvre de partenariats et en rendre compte à son hiérarchique - Coopérer avec les partenaires existants et développer de nouveaux besoins : justice, santé, etc. - S'impliquer et participer aux instances partenariales, participer aux commissions SIAO/115 - Tenir à jour les outils : tableau de bord et d'activité, du logiciel SI SIAO et/ou les logiciels équivalents - Participer à l'élaboration de bilans d'activité et renseigner les éléments statistiques - Accueillir, accompagner et former les stagiaires*A savoir, les besoins listés ci-dessous, peuvent vous être demandés également : - Aider les personnes à la réalisation des tâches ménagères quotidiennes des espaces collectifs et individuels - Accompagner les personnes accueillies à l'hygiène corporelle et au rangement de leurs espaces privatifs - Gérer le nettoyage des vêtements (par exemple lancer une lessive) - Assurer les repas collectifs (petit déjeuner, déjeuner, diner) - Gérer et contrôler des stocks de produits et fournitures, de produits d'entretien, d'hygiène et alimentaires (Préparer le bon de commande, réceptionner et ranger les produits livrés)
