Statut et rémunération : Grille conventionnelle de la CCN51 avec une reprise d'ancienneté dans les conditions prévues par la convention. Population accueillie en DITEP : Décret n°2005-11 « Enfants, adolescents ou jeunes adultes qui présentent des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. » Rôle : Le coordinateur de secteur scolaire à un rôle de facilitateur, il veille à la bonne circulation de l'information entre les différents acteurs du parcours scolaire. Il est en lien avec les équipes pluridisciplinaires et il organise et rend compte de son activité au chef de service. Il est repéré par les différents établissements scolaires et les enseignantes référentes. Le coordinateur soutient la place des jeunes du DITEP dans leurs établissements de références. Il permet de développer les dispositifs inclusifs et favorise la normalisation des parcours uniques de scolarisation. Compétences et qualités recherchées : - Autonomie sur le poste / savoir rendre compte de l'activité - Référence éducative - Qualité relationnelle / communication - Organisation et capacité d'anticipation - Travail informatique - Travailler en équipe - Entretien des partenariats et collaboration active avec les différents acteurs de terrain.