Encadrant Socio Professionnel - Chantier D'insertion Passerelle (H/F)

L'Association Don Bosco, Association du secteur social et médico-social, intervient sur le Finistère et le Centre Ouest Bretagne dans les registres des services aux personnes handicapées et âgées, de l'inclusion sociale et professionnelle, de la formation, de la protection de l'enfance et de l'éducation à l'environnement.L'Association recrute au sein deL'Etablissement Emergence et Insertion Par la Formation (EIPF)Encadrant.e Socio Professionnel.le (H/F)Chantier d'insertion PASSERELLE - Contrat à Durée Déterminée du 01.03 au 31.12.2024MISSIONSCette mission courte se réalise dans un cadre expérimental du fait de l'obtention de crédits exceptionnels pour l'année 2024.Sous la responsabilité du Directeur et du Responsable de Service, vous êtes initiateur de parcours et encadrez des personnes en situation d' exclusion, qui ne se projettent pas d'emblée dans un contrat long et pour lesquelles les dispositifs d'insertion classiques s'avèrent inadaptés.Dans une logique de progression vers l'emploi (contrats de travail de 12h minimum), vous organisez les activités de travail pour faire acquérir aux salariés en transition professionnelle les comportements professionnels attendus par les SIAE du territoire.Vous êtes amené/amenée à intervenir sur différents supports d'activité et à vous déplacer sur le pays de BrestMissions principales- Accompagner en fonction de leurs besoins, les salariés sur leur lieu de travail et dans la réalisation de leurs activités (faire avec) ;- Encadrer 2 à 3 salariés dans la mise en oeuvre de tâches simples à partir de supports diversifiés- Faire le lien avec les différents partenaires et référents sociaux ;- Accompagner les salariés dans des démarches relatives à leurs parcours d'insertion ;- Concevoir les accompagnements socioéducatifs à partir d'une évaluation des attentes et des besoins sociaux des personnes et dans une perspective de relais ;- Faire le lien avec les encadrants techniques des chantiers d'insertion de l'établissement dans une perspective de recrutement futur des personnes ;- Réaliser le suivi professionnel de la personne en situation de travail et lui proposer des axes d'évolution oud'orientation ;- Rendre compte de son activité et participer à l'animation des outils de suiviCompétences associées- Adapter l'aménagement des postes de travail et le support proposé- Coordonner l'activité d'une équipe de salariés en transition- Maitriser les outils bureautiques- Techniques d'écoute et de la relation à la personne- Techniques de prévention et de gestion de conflits. NIVEAU ET COMPETENCESVous êtes titulaire d'un Diplôme Professionnel de travailleur social (éducateur spécialisé, encadrant technique spécialisé, etc.) et justifiez d'une expérience significative l'accompagnement de personnes très éloignés de l'emploi.Vous avez une bonne connaissance du secteur de l'IAE et possédez le permis B. CONDITIONS DE RECRUTEMENTStatut : non cadreLieu d'intervention : poste basé à BREST Temps de travail : temps pleinPoste à pourvoir : à compter du 01.03.2024Convention collective : CCN 66Les candidatures (lettre de motivation + C.V.) sont à adresser avant le 15.02.2024 à :EIPF - A l'attention de Monsieur Le Directeur2, Rue Réaumur (Bâtiment 6) - 29200 BRESTavourch@donbosco.asso.fr