RESPONSABILITÉS : Dans ce contexte, nous recherchons un.e Épidémiologiste en génétique. Vous serez en charge d'identifier les déterminants génétiques de la résistance du cerveau aux lésions cérébrales vasculaires. Activités principales : - Traitement des données GWAS et WGS (pipeline GATK, plink1.9/2,), analyse d'association (plink2, REGENIE), et méta-analyse (R, METAL etc.). GWAS and WGS data processing (GATK pipeline, plink1.9/2,), association analysis (plink2, REGENIE), and meta-analysis (R, METAL etc.) - Développement de modèles de prédiction du risque en utilisant des approches de régression (R, plink 1.9/2 etc.) ou d'apprentissage automatique (random forrest). Development of risk prediction models using regression (R, plink 1.9/2 etc.) or machine learning (random forrest) approaches PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un diplôme Master 2 dans le domaine de l'épidémiologie, cette fonction requiert : - Compétences en programmation en R et, si possible, dans d'autres langages de programmation, y compris Python. - Capacité à rédiger des documents/procédures et des articles scientifiques. - Esprit d'équipe avec d'excellentes compétences interpersonnelles et d'adaptation. - Maîtrise de l'anglais parlé et écrit Plus d'informations : Basé à Bordeaux - accès tram A (arrêt de tram Hôpital Pellegrin) bus, vélo. Adresse : Centre BPH U1219, Université de Bordeaux, 146 rue Léo Saignat 33076 Bordeaux Cedex CDD de projet de 24 mois Salaire mensuel brut : 2 460€ bruts mensuels Avantages liés au poste : - Forfait jours de congés annuels dès la première année (50 jours par an) - Télétravail possible selon nécessités et organisation du service - Prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun de Gironde - Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois - Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels - Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile - travail - Parcours d'accueil et formations Processus de recrutement : après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement. Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !