ERGOTHERAPEUTE (H/F) # Contrat de remplacement

MISSIONAu sein du Centre Hospitalier de Saint Malo, l'Ergothérapeute est responsable d'évaluer les capacités fonctionnelles des patients hospitalisés et patients externes, de concevoir des plans de traitement individualisés et de mettre en œuvre des interventions visant à améliorer l'autonomie et la qualité de vie. Il / Elle collabore étroitement avec les autres professionnels de la santé pour assurer une approche holistique du traitement.L'ergothérapeute a pour mission de : - Suivre les patients en chambre et en salle de rééducation dans le but de développer ou maintenir leur autonomie dans les activités de la vie quotidienne. - Evaluer les conditions du retour à domicile de certains patients avec des visites à domicile, suivies de rapports précis, proposant les adaptations ou travaux conseillés. - Participer à l'organisation du retour à domicile et faire le lien entre les différents acteurs concernés. - L'encadrement des étudiants des différents I.F.E.R. - La participation à la recherche dans le domaine des techniques ergothérapiquesACTIVITES PRINCIPALES1. Les soins au patient : Évaluation des capacités physiques, cognitives, sensorielles et psychosociales des patients. Élaboration de plans de traitement personnalisés en fonction des besoins spécifiques des patients. Mise en œuvre d'interventions ergothérapeutiques visant à améliorer l'autonomie des patients dans leurs activités quotidiennes. Collaboration avec d'autres professionnels de la santé, tels que les médecins, les infirmières, les kinésithérapeutes, psychologues, etc., pour assurer une approche coordonnée du traitement. Éducation des patients et de leur famille sur les techniques d'adaptation et les dispositifs d'aide Tenue de dossiers précis et mise à jour des informations relatives aux patients. Bilans, transmissions et codage des actes (CSARR et activité dans les différents services) Participation à des réunions d'équipe multidisciplinaires pour discuter des cas et coordonner les soins. Suivi des progrès des patients et ajustement des plans de traitement en conséquence. Évaluation des environnements de vie des patients et recommandation d'adaptations nécessaires.2. L'encadrement des étudiants : Accueil, transmission des connaissances et des pratiques. Accompagnement et suivi des apprentissages.3. La gestion du matériel : Réalise le suivi des stocks et anticipe les diminutions. Vérifie le bon fonctionnement du matériel et signale les éventuels dysfonctionnements au Cadre de service. Propose au Cadre de service la commande de nouveau matériel.ENVIRONNEMENT PROFESSIONNELLieu de travail : Plateau Technique du Centre Hospitalier de Saint Malo, sites de Long Séjour, domicile des patients.Contrat de travail : CDD de remplacement du 4 mars jusqu'au 31 août 2024Temps de travail : 36h /semaine avec 6 jours de RTT.Horaires : 8h30 à 12h15 et de 12h45 à 16h15Avantages : Possibilité d'accéder aux avantages proposés par le Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) et par l'Amicale du Personnel Restaurant d'entreprisePROFIL RECHERCHESavoir : Connaître l'anatomie du corps humain. Connaître les différentes pathologies en particulier celles concernant l'appareil locomoteur, le système nerveux central. Connaître les différentes aides techniques pouvant faciliter l'autonomie des patients. Les règles d'hygiène.Savoir-faire : Être organisé S'adapter à son environnement et aux patients Savoir collaborer avec les différents intervenants Avoir des capacités d'observation et savoir transmettre Utiliser les outils ergothérapiques