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Forme de travail
Un salaireLa ville de Cancale se situe à l'extrémité ouest de la baie du Mont-Saint-Michel, à quinze kilomètres à l'est de Saint-Malo. Ce petit port de pêche de la côte d'Émeraude est labellisé Site Remarquable du Goût pour ses huîtres plates et creuses et la qualité de son environnement. La commune recense 5 500 habitants et compte 115 agents.L'unité Finance recherche un. Gestionnaire comptable afin de suivre les recettes et dépenses de fonctionnement et d'investissement du budget de la ville. L'équipe est composée de 4 agents, 1 responsable, 2 gestionnaires comptable et 1 gestionnaire marché public.Missions :- Vous assurez le contrôle de la comptabilité d'engagement en lien avec les services (imputations comptable, disponibilité des crédits, )- Vous réceptionnez, intégrez et contrôlez les factures et autres pièces justificatives de paiement sur la plateforme chorus, transmission aux services pour visa,- Vous assurez l'émission des mandats et titres de fonctionnement dont les P503 et les débits d'office dans les délais impartis,- Vous assurez une bonne ventilation comptable (analytique, fonction),- Vous suivez les régies d'avances et recettes (mandats et titres),- Vous réalisez la déclaration FCTVA / TVA.Profils recherchés: - Connaissance de la réglementation budgétaire et comptable applicable aux collectivités territoriales,- Notion de base du fonctionnement d'une collectivité territoriale,- Maîtrise des outils informatique,- Avoir un bon relationnel avec les relations internes et externes,- Sens de l'organisation et rigueur,Vous êtes titulaire de la fonction publique : ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux par voie de mutation.Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique : vous pouvez candidater sur ce poste et devenir fonctionnaire territorial après une année de stage.Temps de travail :- Temps de travail : 39h, travail en semaine,- 23 jours de RTT,- Télétravail autorisé.Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année.Avantages sociaux :- Participation mutuelle employeur (25€/mois) et prévoyance( 50% de la cotisation), - Compte épargne temps,- Forfait mobilité durable, -Comité d'œuvre sociale (COSBREIZH), - L'amicale des agents de la ville et du CCAS.
