Gestionnaire Marchés Publics (H/F)

Recrutement sur un poste permanent statutaire (fonctionnaire), ou CDD de 12 mois renouvelable en cas de contractuel. Missions générales du posteSous la responsabilité de la responsable des marchés publics et en lien avec le responsable du service budget comptabilité du pôle ingénierie financière et commande publique, vous assurerez la gestion comptable et financière des marchés publics et apportez un soutien administratif dans le cadre des procédures d'achats de la Commune. Activités1 - Gestion financière et exécution comptable des marchés publics -Enregistrer et mettre à jour les informations relatives aux marchés dans l'outil de gestion financière-Engagements comptables des marchés-Préparation des pièces comptables nécessaires au mandatement-Suivi comptable des sous -traitants et co-traitants, des avenants-Suivi des cautions bancaires, des retenues de garanties et des certificats de main levée-Gestion des avances-Concevoir et mettre à jour des tableaux de bord de suivi comptable des marchés2 - Gestion administrative des marchés publics -Participer à l'organisation des CAO : rédaction et envoi des convocations, suivi du quorum-Réaliser les courriers aux entreprises et autres documents en lien avec les procédures-Notifier les marchés-Préparer les tableaux d'analyse des candidatures-Préparer et envoyer les dossiers au contrôle de légalité-Mettre à jour les tableaux de bord de suivi des marchés : calendrier, reconduction, fin de marché-Procéder à l'archivage des marchés-Assurer la continuité du service des marchés publics en lien avec la Directrice du PôleCompétences requises pour le poste-Connaissances de la comptabilité publique et de la gestion financière des marchés publics-Connaissances du cadre juridique de la commande publique-Bonnes connaissances des collectivités et de leur fonctionnement-Maîtrise de l'outil informatique (libre office)-Connaissances du logiciel Astre GF seraient appréciéesQualités requises pour le poste-Méthode, rigueur et respect des délais-Capacité à travailler dans l'urgence et gérer les imprévus-Sens des responsabilités : rigueur, discrétion, sens du service public-Capacités à rendre compte-Qualités de communication-Goût du travail en équipeConditions du poste-Horaires de travail :-Possibilité de répartir la semaine de travail sur 4,5 jours ou 5 jours ;-Poste partiellement télétravaillable après un délai de carence d'un à trois mois de prise de poste ;-Accès à la formation.-Prestations sociales : restaurant inter-entreprise (tarifs avantageux), prise en charge mobilité douce, participation employeur à la mutuelle, prestations Sociales et Culturelles.