Gestionnaire Protection Sociale (H/F)

MISSION Au sein de la DRH, le / la Gestionnaire PROTECTION SOCIALE est rattaché(e) à la cellule Absentéisme du GHRE. Il / Elle a pour mission d'assurer le suivi de l'absentéisme et la gestion des dossiers de PROTECTION SOCIALE des agents relevant du Personnel Non Médical (titulaires et contractuels). ACTIVITES PRINCIPALES Enregistrer sur AGIRH les arrêts de travail quotidiens (maladie ordinaire). Suivre et préparer les dossiers CLM, CLD, pour le conseil médical. Suivre et préparer les dossiers accidents du travail / maladies professionnelles, allocation temporaire d'invalidité, pour le conseil médical et assureur (SOFAXIS). Suivre les temps partiels thérapeutiques. Suivre les cotisations et les remboursements avec l'assureur. Suivre les congés maternité et paternité. Suivre les compteurs des agents absents. Suivre les remboursements CPAM pour les agents contractuels. Communiquer au Service de Santé au Travail les informations concernant l'évolution de certains dossiers (lien étroit avec le SST). Préparer les dossiers relatifs à la retraite pour invalidité et aux inaptitudes aux fonctions. Gérer les compléments de salaire CGOS. Mettre en place et suivre les tableaux de bord (suivi des TPT ; suivi des AT/MP ). Réaliser un reporting régulier auprès de l'ACH responsable de la cellule absentéisme pour arbitrer les dossiers et les actions à déployer (expertises à diligenter notamment). Saisir la paie sur AGIRH et contrôler la paie pour les dossiers absentéisme. ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL Catégorie du poste : Adjoint Administratif - catégorie C Lieu de travail : Site Hospitalier de Saint Malo Temps de travail : 100% sur la base de 35h hebdomadaire Avantages : - Possibilité d'accéder aux avantages proposés par le Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) et par l'Amicale du Personnel - Restaurant d'entreprise PROFIL RECHERCHE Connaissances et compétences : Connaissances du statut FPH et de la règlementation en vigueur pour la gestion des dossiers absentéisme Maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, Word, Outlook) Qualités : Rigueur Discrétion professionnelle (confidentialité des dossiers) Organisation / respect des délais Disponibilité Polyvalence Sens de l'accueil (physique ou téléphonique)