Hr Manager | Hr Development

L'un de nos partenaires actif dans le secteur du retail est à la recherche d'un HR Manager sur Bruxelles. Avec plus de 30 000 collaborateurs à travers l'Europe, cette structure souhaite aujourd'hui étendre ses activités sur la Belgique. Avec un objectif d'expansion ambitieux à travers tout le pays, cette structure à aujourd'hui besoin d'étendre ses équipes. En tant qu'entreprise d'origine allemande, le groupe se donne pour objectif de construire une équipe belge basée sur la communication internationale et la transparence de l'information. En tant que HR Manager, vous serez responsable sur le court terme, de tous les aspects liés à la bonne gestion des Ressources Humaines pour les employés belges, tant dans les aspects opérationnels que stratégiques. Sur le plus long terme, vous serez en charge de construire et développer votre équipe HR. A travers divers projets transversaux, vous assurez le bon développement d'une politique HR propre à la Belgique, tout en respectant la cohérence au niveau du groupe. Gestion du cycle de vie de l'employé de A à Z, de l'onboarding à la fin de contrat Gestion du Payroll et de l'administration du personnel dans sa globalité Recrutement du personnel des différents sites ainsi que pour le siège Développement et mise à jour des politiques et procédures HR nécessaire à une gestion optimale de l'humain (règlement de travail, optimisation des outils, …) Vous possédez au minimum 5 années d'expérience dans une fonction HR Généraliste Vous maitrisez la législation sociale belge et savez en expliquer les particularités Vous vous exprimez de façon fluide en français et en allemand (toute autre langue est un atout) Vous êtes une personne motivée, sachant s'organiser afin de gérer les priorités et prête à se lancer dans le développement d'une structure HR Une preuve d'engagement avec un contrat à durée indéterminée directement Un salaire brut mensuel compétitif et évolutif, basé sur votre expérience et vos compétences Un package assorti de divers avantages extra-légaux Un très bon équilibre vie privée/vie professionnelle avec un régime de 35h/semaine et une flexibilité horaire (possibilité de ne pas travailler le vendredi après-midi pas exemple) La possibilité de télétravailler 1 jour par semaine Intégrez l'équipe belge d'une structure internationale à ses débuts et soyez à l'origine du développement HR Profitez d'une ambiance conviviale tout en respectant les codes d'un environnement corporate et sérieux Evoluez dans un... Originele vacature is te vinden op StepStone.be – Maak nu een Jobagent aan op StepStone en vind je droombaan! Vind gelijkaardige jobs, informatie over werkgevers en carrièretips op StepStone.be!