Adresse
Forme de travail Ses responsabilités clés incluent le pilotage de la conduite du changement, la surveillance stratégique de la masse salariale, la gestion innovante des coûts RH, et la mise en place d'indicateurs clés RH. Dans le domaine des relations sociales, il cultivera la qualité du climat social, co-créera des relations sociales et des accords locaux, et jouera un rôle innovant dans les Instances Représentatives du Personnel. […]
En matière de communication, il définira une politique de communication interne novatrice, accompagnant les managers dans l'amélioration de la communication quotidienne, et assurera...
