AdresseNotre client, un foyer de vie, est un établissement médico-social accueillant une soixantaine d'adultes en situation de handicap moteur, dont la dépendance est constatée par la C.D.A.P.H. (Comtâche des Droits à l'Autonomie des Personnes Handicapées). Leurs handicaps peuvent être de naissance, acquis par maladie ou par accident.Les tâches de la personne en charge du poste d'IDEC (f/h) seront les suivantes : S'assurer de l'élaboration du projet de soins individuel qu'elle valide, de sa mise en œuvre et de son actualisation. Suit l'évaluation de l'état de santé du résidentDécliner le projet de soins général dans le cadre défini par la cadre de pôleAssurer la continuité du service paramédicalCoordonner les interventions des professionnels et s'assurer de la continuité du parcours du résidentFait vivre le lien avec les établissements extérieurs Gérer le planning des paramédicaux dans le respect des règlesPréparer les documents nécessaires à la paieS'assurer du respect des règles d'utilisation du matériel paramédical et des équipementsRéaliser les entretiens professionnels des paramédicauxParticiper à l'élaboration du projet d'établissementValoriser les compétences des professionnels et favorise leur évolutionVeille au respect des réglementations en vigueurGarantir la cohérence des interventions des professionnelsEtre garante de la bonne tenue des dossiers de soinsS'assurer de la transtâche et de la circulation des informations entre serviceContribuer au maintien d'un climat de confiance avec les usagers Recenser les besoins en consommables (produits de santé.) et engager les dépenses dans le respect des budgets arrêtés Identifie les besoins en investissementsRecenser les besoins de formation et les faire remonter à la cadre de pôleParticiper à l'actualisation du tableau des risques professionnels et risques psychosociauxParticiper à la comtâche d'adtâche et émettre un avisDonner son avis sur les projets de protocole de soinsS'assurer du respect des protocoles de soinsRecruter les CDD Organiser l'accueil et l'encadrement des stagiairesOrganiser l'accueil des nouveaux professionnels de soin et leur suiviOrganiser et mener des réunions Participer et collaborer à la démarche qualité et à l'évaluation externe Participer aux réunions institutionnelles Proposer les embauches des membres de ses équipes à la DirectionParticiper à la mise en place de protocoles de prévention des situations de maltraitance, de violence institutionnelle.
