Au sein d'un EHPAD de 87 résidents, vous aurez pour missions principales : Un rôle de manager : - Encadrer et évaluer les agents et stagiaires de l'équipe soins - Participer aux recrutements des agents des équipes soignantes - Animer les réunions d'équipes soignantes Un rôle de coordinateur : - Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet de soins de l'établissement sous la responsabilité du médecin coordonateur - Être garant de la continuité des soins en organisant le service soins, - Organiser l'élaboration des projets personnalisés, assurer leur mise en œuvre et leur suivi. - Coordonner l'ensemble des intervenants (internes /externes) autour des projets personnalisés des résidents - Être garant de l'harmonisation des pratiques - Être personne ressource auprès des équipes de soin, résidents, famille, etc. - Gérer et assurer le suivi des dispositifs médicaux - Être garant du respect du circuit du médicament Vous assurerez également la gestion et l'animation des ressources humaines et la gestion du matériel et des locaux. Vous avez une expérience en coordination d'équipe et une connaissance de la personne âgée et des risques inhérents à ce public.