Infirmier H/F (H/F)

La ville de Cavalaire sur Mer recherche pour son Centre Multi Accueil un infirmier H/F Sous l'autorité hiérarchique de la responsable de la crèche, vous assurez la sécurité et le bien-être psychique, affectif et physique du jeune enfant selon les procédures internes et la règlementation en vigueur (protocoles médicaux, mesures de sécurité...). Vous aurez un devoir d'alerte sur tout manquement aux règles de sécurité et de bientraitance et à un devoir de prévention et de protection de l'enfant et vous accueillerez également les jeunes enfants et leurs familles. Enfin vous favoriserez le développement global et harmonieux des enfants en stimulant leurs potentialités cognitives, affectives, artistiques. Missions / conditions d'exercice en collaboration avec la direction et le référent santé accueil inclusif, vous serez chargé ( e )de : * Informer, sensibiliser et conseiller la direction et l'équipe de l'établissement en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique ; * Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l'encadrement des enfants les protocoles * Apporter une aide pour la mise en œuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l'établissement ou le service ; * Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif des enfants en situation de handicap, présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière ; * Pour un enfant dont l'état de santé le nécessite, aider et accompagner l'équipe de l'établissement ou du service dans la compréhension et la mise en œuvre d'un projet d'accueil individualisé élaboré par le médecin traitant de l'enfant en accord avec sa famille ; * Assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels, notamment en matière de recommandations nutritionnelles, d'activités physiques, de sommeil, d'exposition aux écrans et de santé environnementale et veiller à ce que les titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux puissent être associés à ces actions ; * Contribuer, dans le cadre du dispositif départemental de traitement des informations préoccupantes, en coordination avec le référent technique de la micro-crèche, le responsable technique ou le directeur de l'établissement ou du service, au repérage des enfants en danger ou en risque de l'être et à l'information de la direction et des professionnels sur les conduites à tenir dans ces situations ; * Contribuer, en concertation avec le référent technique de la micro-crèche, le responsable technique ou le directeur de l'établissement ou du service, à l'établissement des protocoles annexés au règlement de fonctionnement et veiller à leur bonne compréhension par l'équipe ; * Procéder, lorsqu'il l'estime nécessaire pour l'exercice de ses missions et avec l'accord des titulaires de l'autorité parentale ou représentants légaux, à son initiative ou à la demande du référent technique de la micro-crèche, du responsable technique ou du directeur de l'établissement ou du service, à un examen de l'enfant afin d'envisager si nécessaire une orientation médicale ; * De relayer auprès de la direction et des professionnels chargés de l'encadrement des enfants les préconisations du référent santé et accueil inclusif lorsqu'il n'exerce pas lui-même ces fonctions (décrire les modalités) Profils recherchés Diplôme d'infirmier obligatoire plus un diplôme universitaire en matière de santé du jeune enfant ou d'une expérience de trois ans auprès de jeunes enfants Poste à temps non complet (17h30 par semaine) à pourvoir dès que possible Titulaire ou contractuelle Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année Avantages sociaux (COS)