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Forme de travail RESPONSABILITÉS :
La Direction Numérique de l'Université de Lorraine pilote actuellement le projet PLEIADES (lauréat
de l'appel à projet DemoES (Démonstrateurs numériques dans l'Enseignement Supérieur) qui a
pour ambition de créer un environnement numérique intégrateur au service de la communauté
universitaire. Parmi les moyens innovants mis en œuvre pour développer le BYOD, la plateforme
SaaS pédagogique Kapps'UL apporte des réponses aux problématiques de virtualisation des
environnements numériques.
Rattaché à sous direction des Services aux Usagers de la direction du numérique, l'ingénieur
intégrera l'équipe du projet Kapps'UL composée de 2 ingénieurs. Il aura pour mission la réalisation
d'améliorations identifiées lors de la phase de test de la solution sur les périmètres FST, ALL SHS
Metz, IUT Épinal et IUT Metz. Courant 2024, la solution sera proposées à d'autres composantes
d'enseignement. Les équipes informatiques de proximité assureront le relais pour initier les
utilisateurs à ces nouveaux usages. Le développement de Kapps'UL devra être réalisé avec l'optique
d'un partage au sein de la communauté de l'enseignement supérieur. Il fera l'objet d'un transfert
de compétence interne auprès des autres ingénieurs du projet.
Mission 1 : Refonte du portail web de gestion des environnements Kapps'UL
- Analyse des besoins
- Choix de la technologie la plus adaptée aux besoins et au contexte du projet
Mission 2 : Contribuer au développement de nouvelles fonctionnalités de l'application
KUBEAPPS
- Analyse du besoin
- Développement de features sur le projet Open Source VMware Kubeapps (React)
Mission 3 : Formation et transfert de compétences aux membres du groupe Kapps'UL
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous devez être titulaire d'un bac + 3 minimum en informatique/développement web et avoir une première expérience réussie sur des missions similaires.
Connaissances :
¿ Base de données
¿ Développeur FullStack
Compétences opérationnelles
¿ nodeJS
¿ ReactJS
¿ Docker
¿ Git
Compétences relationnelles
¿ Sens du travail en équipe pour dialoguer positivement en interne avec l'ensemble des
services concernés et capacité à travailler en mode projet ;
¿ Rigueur pour assurer un suivi des actions et un reporting efficace ;
¿ Aisance relationnelle : sens du relationnel et de la communication ;
¿ Discrétion, confidentialité et respect des processus de décisions.
Contrat : CDD temps plein à pourvoir dans les meilleurs délais jusqu'au 28 Février 2025.
Poste pouvant être basé sur Nancy ou Metz.
Rémunération : selon profil et expériences. Entre 2386 € et 2700 €brut mensuel
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L'Université de Lorraine forme plus de 62 000 étudiants implantés sur des campus répartis sur 2 métropoles ainsi que 10 villes et agglomérations de son territoire. 7 000 personnels œuvrent à la réussite de ses missions dont 4000 personnels d'enseignement et de recherche, au sein de 60 unités de recherche structurées et reconnues, fonctionnant au travers d'un partenari...
