Intégrateur Cabine H/F (H/F)

Depuis plus de 25 ans, DERICHEBOURG aeronautics services est reconnu comme l'un des leaders de la sous-traitance aéronautique à l'échelle internationale. Des constructeurs aux compagnies aériennes, des compagnies de leasing aux institutions financières,Nous recherchons pour nos activités: Un Intégrateur Cabine H/FA/ Identification Mission : I/Elle réalise l'installation et la vérification des différents éléments de la cabine d'un l'aéronef. Activités : Lire et interpréter des plans ; Assurer la préparation de l'intervention sur zone de travail dans le respect des règles HSCT ; Démonter et monter les ensembles et sous-ensembles en respectant les plans ; Réaliser les opérations de pose, fixation, assemblage et réglage des éléments de cabine (sièges, panneau de porte, panneau de cabine et poste de pilotage, test systèmes eau et ventilation ) ; Réaliser la connexion des différents systèmes ; Assurer les prélèvements dans le respect des règles et procédés ; Contrôler le montage des ensembles et sous-ensembles incluant autocontrôle pour les opérateurs particulièrement qualifiés et faire remonter les anomalies ou problèmes rencontrés ; Valider les opérations de montages sous SAP. Activités annexes : Liste non exhaustive des activités liées au métier ; en fonction de l'activité aéronautique et des prestations, la liste des activités pourra être étendue si nécessaire. B/ Compétences requises Formation(s) - Expérience : Formation à partir d'un niveau V (CAP/ BEP) + expérience professionnelle significative dans le secteur de la cabine aéronautique ; Ou CQPM Intégrateur Cabine aéronautique et expérience professionnelle aéronautique dans le secteur de la cabine aéronautique ; Formations obligatoires en fonction de la règlementation aéronautique en cours et exigences demandées sur les prestations (Habilitations électriques, travail en hauteur, plateforme élévatrice, etc.).* fiche de poste pouvant être amenée à être modifiée en fonction de l'évolution de l'activité du secteur aéronautique et de l'activité de sous traitance auxquelles l'Entreprise est liée. Connaissances associées : Connaissance de l'environnement aéronautique ; Connaissance des équipements utilisés ; Connaissance de l'anglais technique aéronautique ; Connaissance de l'outil informatique. Connaissance des procédures internes et Client ; Connaissance des gammes de travail. Aptitudes, qualités et ressources : Rigueur ; Capacité à travailler seul ou en autonomie ; Méthode et organisation ; Réactivité ; Adaptabilité et flexibilité ; Capacité à gérer la pression ; Capacité à prendre des initiatives. C/ Environnement de travail Travail s'effectuant généralement à la station debout ; Travail en posture contraignante ; Port de charge (sièges, galleys, etc.) ; L'activité s'effectue en horaires normaux ou postés (2x8, 3x8) et éventuellement en VSD si nécessaire. D/ Evolution L'évolution interne est directement liée à la Politique « Mobilité Interne » mise en pratique au sein de l'Entreprise.