La Ville de Vitré, labellisée 4 fleurs au concours national des villes et villages fleuris et engagée dans une démarche de gestion écologique de ses espaces verts, recherche pour son service espaces verts trois jardiniers.Réaliser les travaux d'entretien des jardins, espaces verts et espaces naturels en fonction de leur typologieParticiper à la mise en œuvre de nouveaux modes de gestion des espaces verts (écopâturage, fauche tardive )Concevoir et réaliser le fleurissement saisonnierCollaborer à la création de nouveaux aménagementsParticiper à l'entretien et au contrôle des aires de jeux et du mobilier urbainContribuer aux actions de valorisation du patrimoine vert de la collectivitéPROFIL :Savoirs : Maitrise des différentes techniques d'entretien et de création des espaces vertsConnaissance des principes de gestion différenciée et de gestion écologique des espaces vertsConnaissance et reconnaissance de la floreConnaissance des règles de sécurité au travail, notions relatives à la biodiversitéCAP ou BEP dans le domaine des espaces verts, Permis B, EB, CACES souhaitésSavoir Faire : Sens de l'organisationCapacité à mettre en œuvre les programmes d'entretien et les règles de sécurité au travailSavoir-être : Méthodologie et rigueurAptitude à travailler en équipeAutonomieAptitude à prendre des initiativesPOSTULER :CV Lettre de motivation À Madame le Maire de Vitré, à la Direction des Ressources Humaines par courriel direction.rh@vitrecommunaute.org ou par voie postale au 16 bis boulevard des Rochers 35500 VitréObligation de publication du 21/02/2024 au 22/03/2024Clôture des candidatures le 22 mars 2024 inclus.Précisions sur le poste :Temps complet, journée de travail de 8h. Rythme de travail variable en fonction des saisons. Alternance semaine de 40h et semaine de 32h. Travail en extérieur et en équipePort des Equipements de Protection IndividuelleInterventions ponctuelles en dehors des heures de travailVous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ?Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD allant de 1 à 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique territoriale.