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Un salaireDans le cadre de la journée Vénissiane des métiers et de l'emploi, la ville de Vénissieux recrute! Présentez-vous avec un CV le 21 mars 2024 dès 9h à la salle Irène Joliot Curie, au 68 bd Irène Joliot Curie à Vénissieux. MISSIONS ET ACTIVITÉS - Suivi administratif des marchés en cours d'exécution : ü Suivre les marchés à reconduire et alerter les services. ü Saisir les avenants, sous-traitants et reconductions dans le progiciel de gestion financière . ü Rédaction, suivi administratif et notification des pièces administratives d'exécution des marchés publics. - Instruction administrative des procédures de passation des marchés : ü Rédiger et envoyer des courriers sur la plateforme du profil acheteur. ü Formaliser les documents administratifs en vue de la présentation des dossiers en CAO. ü Saisir les marchés notifiés dans le progiciel de gestion financière et suivre le bon déroulement des flux informatiques PES. ü Renseigner les tableaux de reporting du service. - Missions administratives du service : ü Assister le responsable du service en CAO (prise de note, établir le PV). ü Organiser les et convoquer les différentes réunions de négociations, sourcing. ü Mise à jour des tableaux de bord du service. ü Organiser l'archivage des dossiers du service PRÉ-REQUIS / PROFIL RECHERCHÉ Formation : Formation en gestion administrative et droit de la commande publique Expérience demandée : 0 - 2 ans Compétences et qualités : ü Savoir-faire : Technique de suivi de procédure / Technique rédactionnelle de pièces administratives et courriers / Technique d'archivage et de classement ü Savoir être : Discrétion professionnelle / Sens du service public / Réactivité, rigueur, autonomie / Capacité au travail en équipe Lieu de travail : Hôtel de ville Cycles de travail : Temps complet Informations complémentaires : Possibilité de choix de cycle de travail hebdo 35h ou 37h avec RTT Rémunération : Rémunération indiciaire, RIFSEEP, 13ème mois Autres avantages : Participation à la complémentaire santé et prévoyance ; Subventionnement des repas dans les restaurants d'entreprise du territoire ; Comité d'action sociale et culturelle (chèques vacances, coupons sport, participation billetterie culturelle, séjours...) ; Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics.
