Ouvrier Agricole (H/F)

SPRINT RH, cabinet expert en recrutement agricole, recherche les talents d'aujourd'hui et de demain pour ses clients. Nos valeurs sont fondées sur la proximité, l'écoute, le développement de vos compétences et de votre carrière. Le tout agrémenté d'esprit d'équipe. N'hésitez pas, rejoignez les 600 salariés recrutés en 2023.
Nous recherchons pour un viticulteur passionné et engagé, des ouvriers agricoles H/F pour la saison de l'ébourgeonnage 2024.
Votre rôle :
-Supprimer tous les bourgeons ou débuts de rameaux indésirables
-Participer à l'entretien des parcelles : attachage, palissage, effeuillage, enfilage, désherbage
-Entretenir les matériels mis à votre disposition
Profil Recherché :
Vous avez :
-La connaissance du milieu viticole
-Un bon sens de l'observation et une capacité d'adaptation
Vous êtes :
-A l'écoute des consignes demandées et des règles de sécurité
-Volontaire et vous aimez le travail en équipe
-Respectueux(se) de votre environnement de travail et des pratiques du domaine
Vos atouts complémentaires :
-Connaissance et utilisation de sécateurs manuels et/ou électriques
-Une première expérience sur une saison d'ébourgeonnage et/ou un cycle complet des travaux dans les vignes
Les petits + de l'offre :
-Equipe dynamique et conviviale
-Possibilité de travailler sur du plus long terme sur les différents travaux de vigne et cycle de la vigne selon vos disponibilités et votre recherche d'emploi
-Prime de transport selon le lieu de résidence
Vous recherchez un emploi qui donne du sens et apportez votre pierre à l'édifice au monde agricole ? Saisissez cette opportunité et postulez tout de suite, ce poste est fait pour vous !
Poste :
Date prise de poste : mai 2024
Horaires : du lundi au vendredi 7h-12h/13h-15h (horaires variables en fonction des besoins de la production et des aléas climatiques)
SPRINT RH, cabinet expert en recrutement, recherche les talents d'aujourd'hui et de demain pour ses clients. Nous assurons :
La mise à disposition de vivier de compétences à l'aide d'outils de recherche de candidats pour pouvoir répondre aux besoins de ses clients,
Le recrutement direct pour le(s) Groupement(s) d'Employeurs et autres entreprises,
La prestation de conseil en gestion des Ressources Humaines et en gestion prévisionnelle des emplois et compétences.