Plombier - Chauffagiste (H/F)

Descriptif : Sous l'autorité du chef d'équipe maintenance et travaux du Patrimoine bâti, vous êtes chargé de réaliser des travaux d'entretien de plomberie, de chauffage, et tout équipement inhérent aux installations sanitaires et techniques des bâtiments de la collectivité pour maintenir la qualité de service. Vous participez également aux interventions techniques dans d'autres domaines d'activités assurés par votre équipe (électricité, alarme, éclairage, etc, ) pour assurer la polyvalence nécessaire au fonctionnement des bâtiments. Vos missions : - Vous réalisez des travaux de suivi et d'entretien en plomberie sur les installations sanitaires et de chauffage et climatisation, sur l'ensemble du patrimoine bâti de la collectivité. - Vous assurez l'entretien et la maintenance des équipements en cuisine collective et dans la chaîne du froid, pour en assurer le suivi et les interventions de 1er niveau. - Vous intervenez à titre curatif pour détecter, diagnostiquer, réparer les pannes et dysfonctionnements signalés ou constatés par les exploitants des bâtiments publics. - Vous participez à gestion préventive des équipements des bâtiments et accompagner les prestataires extérieurs lors de leurs interventions périodiques d'entretien et contrôles. - Vous contribuez à l'intendance du centre technique en participant aux tâches de rangement, de nettoyage et d'entretien de votre espace de travail. - Vous participer aux autres types d'intervention de votre équipe, pour assurer la continuité de votre service, et assurer des travaux polyvalents de maintenance en fonction des besoins (travaux en régie, prescriptions techniques sécuritaires, alarmes, électricité, ) - Vous participez au dispositif d'astreintes et aux renforts ponctuels en cas d'événements. Votre profil : - De formation (CAP, BEP ou BAC PRO) plomberie, CVC (chauffage, ventilation, climatisation) - Sens du contact et du relationnel avec tous les publics - Assiduité, sens du travail bien fait et discrétion - Permis B indispensable et habilitations diverses - Aptitude à travailler en équipe, disponibilité et autonomie Rémunération : rémunération statutaire + prime mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA) Avantages liés au poste : tickets restaurant + mutuelle (contrat groupe à tarif négocié) + prévoyance (avec participation employeur) + avantages du Centre National d'Action Sociale (prestations d'action sociale) + COS (Comité d'œuvres sociales) + 75% participation employeur sur les abonnements de transports publics. Conditions de travail : 37h30 hebdomadaires (14 RTT) + déplacements sur le territoire en véhicule de service Modalités de recrutement : Recrutement sur poste permanent à temps complet par voie statutaire ou contractuelle, dans la filière technique, catégorie C. Candidatures : adresser CV, lettre de motivation et arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr ou par courrier à Monsieur le Maire, Terres de Montaigu, Direction des ressources humaines, 35 avenue Villebois Mareuil - BP 40306 - 85603 MONTAIGU-VENDEE