Préparateur / Préparatrice En Pharmacie Hospitalière (H/F)

Le préparateur en pharmacie hospitalière est sous la responsabilité et le contrôle effectif d'un pharmacien. Il prépare, délivre, gère et approvisionne les médicaments anticancéreux et les dispositifs médicaux stériles ; Il concourt aux opérations de stérilisation.Missions principales :¿Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.) dans son domaine¿Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)¿Approvisionnement en produits, en matériel dans son domaine d'activité¿Conditionnement de produits et/ou de matériels spécifiques au domaine d'activité¿Constitution et contrôles des dotations de services dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux stériles¿Délivrance de médicaments et de dispositifs médicaux stériles¿Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes spécifiques à son domaine d'activité¿Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)¿Préparations pharmaceutiques¿Réalisation d'opérations de stérilisation¿Veille professionnelle et développement professionnel continu¿Participation à la vie institutionnelleQualités attendues : Sens des responsabilités et conscience de son positionnement professionnel- * Comportement professionnel : non jugement, intégrité, ouverture d'esprit, respect, honnêteté, loyauté- * Savoir-faire relationnel : écoute, discrétion, patience- * Capacité à contenir ses émotions et à accueillir celles des autres- * Curiosité intellectuelle- * Dynamisme et sens du travail en équipe- * Réactivité, aptitude à prendre des décisions et aptitude à en rendre compte- * Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et respectueux des bonnes pratiques- * Respect de l'autorité, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel- * Organisation, méthode et rigueur- * Capacité à prendre la parole en public ou en situation de face à face- * Représentation et valorisation de l'image institutionnelle au travers de son comportement, de son attitude et de sa tenueCONDITIONS DE TRAVAILTravail organisé en 17.50 heures hebdomadaires sur l'HôpitalCDD 6 mois renouvelableLes conditions de rémunération pourront être revues selon l'expérience du candidatAccompagnement à la prise de posteCGOS : Comité de gestion des œuvres sociales a pour objectif, la gestion et la mise en place d'action sociale au profit des agents et retraités des établissements de la fonction publique hospitalière dès la prise de poste.