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Cias Bar Le DucVoir plus

addressAdresseMeuse
type Forme de travail38H Travail en journée 25 CA, 17 RTT
salary Un salairestatutaire+chq déjeuner/vacances
CatégorieDroit

Description de l'emploi

Missions-Favorise l'intégration des nouveaux résidents et accompagne les résidents tout au long de leur parcours-Apaise les résidents et réduit les troubles du comportement-Assure un rôle de médiation entre les familles / les résidents ; les familles / le personnel et les résidents / le personnel-Dans le respect de l'amélioration continue des prestations de l'EHPAD, il/elle participe à l'élaboration des projets institutionnels de l'EHPAD et s'assure de leur mise en œuvre-Participe au recueil et à la rédaction des directives anticipées des résidents et Aide à la prise de décision éthiqueActivités principales-Assurer les entretiens d'admission et les entretiens de soutien psychologique auprès des familles et des résidents-Réaliser des évaluations neuropsychologiques, rédiger des transmissions et des comptes-rendus des suivis psychologiques réalisés-Soutenir et déculpabiliser les familles, et leur permettre de faire confiance à une équipe soignante pour s'occuper de leur proche-En lien avec les équipes pluridisciplinaires, rédiger les projets d'accompagnement personnalisé des résidents et les diffuser à l'ensemble des agents -Informer et sensibiliser les équipes soignantes concernant les troubles cognitifs et psychologiques, liés au vieillissement ou non, notamment-Rédaction de notes cliniques, documents de travail et rapport annuel d'activitésActivités secondaires-Participer à l'amélioration continue de la gestion de l'établissement-Mettre en place des ateliers thérapeutiques auprès des résidentsConditions d'exercice-Horaires réguliers avec amplitude en cas d'obligation de service public -Obligation de respect de la discrétion et de la confidentialité Candidature avant le09/04

Refer code: 2586903. Cias Bar Le Duc - Le jour d'avant - 2024-02-10 00:02

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