Soyez acteur du développement du cabinet ; Évoluez dans une équipe dynamique, proche de ses clients et à taille humaine et : - Gestion d'équipe - Encadrez une petite équipe de collaborateurs - Animez, coordonnez et suivez l'activité et la performance de l'équipe - Support technique - Assurez l'appui technique et le relai méthodologique de premier niveau - Utilisez les relais superviseurs et tuteurs au besoin - Amélioration continue - Organisez l'intégration, la formation et l'accompagnement des collaborateurs - Veillez à l'assimilation et à l'application des normes et des processus de travail - Gestion du portefeuille clients - Assurez la tenue et la révision des comptes, les déclarations fiscales et le bilan - Gérez un portefeuille clients au quotidien - Développement de l'entreprise - Participez au recrutement et à la montée en compétences des collaborateurs - Contribuez au développement de l'entreprise en proposant des solutions pour satisfaire les besoins des clients - Projets spécifiques - Prenez en charge des missions ou des projets spécifiques en délégation du Responsable Comptable