Responsable D'agence De Recrutement (H/F)

Akkion Recruitment, acteur des Ressources Humaines spécialiste du recrutement dans les métiers à forte valeur ajoutée, recrute pour son client, réseau de travail temporaire, un(e) :Responsable d'Agence de RecrutementH/FJustifiant d'une expérience probante et réussie en recrutement et en développement RH, idéalement au sein d'un service RH ou en entreprise de travail temporaire, véritable challengeur(euse) et aimant relever des défis, vous intervenez dans le cadre de l'ouverture prochaine d'une agence à Bourg-en-Bresse. Vous démontrez votre capacité pour l'animationde votre équipe de Chargé(e)s et/ou Assistant(e)s Recrutement et pour la gestion opérationnelle de l'agence.Grâce à votre leadership, votre sens de l'organisation, de l'écoute et de la communication, vous êtes responsable de la gestion opérationnelle de l'agence et de l'équipe qui la compose :- Recrutement et gestion de votre équipe (planning, coaching, entretien annuels et professionnels, disciplinaire)- Pilotage quotidien de l'activité de l'agence et définition de la stratégie de sourcing,- Mise en place et harmonisation des procédures et des documents,- Mise en place et suivi des indicateurs de performance pour l'agence et des actions correctives,- Gestion des relations avec les clients,- Développement du panel clients.Votre dynamisme, votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe ainsi que votre expertise du métier du recrutement, vous conduit à soutenir votre équipe dans les prestations (recrutement, professionnalisation, développement des compétences) :- Analyse et anticipation des besoins récurrents des clients,- Développement du vivier de candidats de l'agence,- Participation aux recrutements pour la partie intérim (sourcing, présentation, suivi, évaluation),- Gestion des placements (identification des besoins, proposition des coefficients, suivi des candidats)Grâce à votre excellent relationnel et à votre sens affûté du service, vous êtes pertinent(e) dans la bonne compréhension des critères de Recrutement et du besoin d'accompagnement de vos clients ainsi que dans la fidélisation des candidats et le développement de leur compétence par le biais de la formation.Diplômé(e) Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines (Licence RH, Master Management des RH) ou en Commerce), vous justifiez d'une expérience plusieurs années en recrutement ou en RH, en tant que Responsable d'Agence, Consultant(e) ou Chargé(e) de Recrutement. Idéalement, vous justifiez d'une première expérience dans l'ouverture d'une agence derecrutement. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, idéalement avec le Pack Office.