Responsable Des Ressources Humaines -Rrh-

Activ/rh recrute pour l'un de ses clients, son/sa futur(e) : Responsable des Ressources Humaines H/FRattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines vous assurez la qualité du dialogue social et pilotez le développement RH en autonomie sur le site.Vos missions principales sont les suivantes :-Prendre en charge la gestion du personnel : gestion du processus disciplinaire, les actions de précontentieux et le suivi du contentieux en collaboration avec les conseillers juridiques de l'entreprise, contribuer au recrutement des collaborateurs, de l'analyse des besoins à leurs intégrations, gérer les absences des salariés et leurs remplacements.-Participer à la gestion des instances représentatives du personnel : entretenir et animer les relations, communiquer auprès des partenaires sociaux sur le déploiement des actions Rh.-Gérer les relations Santé et Sécurité au travail : l'intégralité de ces dossiers.-Conseiller et accompagner les opérationnels et les managers : sur les différentes thématiques RH, participer à l'élaboration et l'application des procédures RH par les opérationnels,-Produire et suivre des reportings sociaux et KPI,-Être en charge de la veille sociale sur les évolutions réglementaires légales et conventionnelles.Votre profil : De formation BAC+3/5 : BUT Gestions des Entreprises et des Administrations, Licence professionnelle Métiers de la GRH, Licence de droit, Licence Administration Economique et sociale, diplôme d'école spécialisé en RH, Master RH et/ou de droit social.Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le domaine des Ressources Humaines et maitrisez la gestion du personnel et avez de solides connaissances en droit social et du travail.Fort(e) d'un bon relationnel et organisé(e), vous savez optimiser votre temps. Vos capacités de proposition, d'innovation et créativité seront appréciés. Le secret professionnel, le devoir de réserve et votre discrétion sont essentiels.Un bon esprit d'équipe, d'écoute et de bienveillance ainsi que de la pédagogie et diplomatie sont des atouts forts sur ce poste. Vous possédez également un bon sens de négociation et de conviction et vous êtes pragmatique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et logiciels bureautiques.