Responsable Du Service Statut Et Parcours Individualises H/F

Responsabilité d’un service de 12 agents dont 3 responsables de secteur directement rattachés (2 chargés de gestion intégrée et 1 chargé du temps de travail et des absences retraite).

La direction des ressources humaines de la Ville de Lorient gère près de 1 500 agents et une centaine de métiers. Dans le cadre de son nouveau projet de direction, la DRH se modernise pour plus d’agilité, de suivi individualisé et de conseil au service des directions et des agents.

Ainsi, vous assurez le pilotage de la gestion administrative du personnel. Vous conduisez, sécurisez et simplifiez l'ensemble des procédures, notamment celles relatives à la carrière, la rémunération, l’indisponibilité, la prévoyance, la retraite et la discipline.

Vous garantissez la veille juridique et la sécurité des actes administratifs produits et conseillez les services opérationnels pour la résolution de questions individuelles et managériales. Vous contribuez à l’amélioration des pratiques RH et à leur partage avec les encadrants.