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E E P.marie AuxiliatriceVoir plus

addressAdresseDraveil (91)
type Forme de travail38H Travail en journée
salary Un salaireAnnuel de 38000,00 Euros sur 12 mois
CatégorieAssurance

Description de l'emploi

Description du posteL'association VIVRE et DEVENIR, reconnue d'utilité publique, gère des services et établissements sanitaires, médico-sociaux et sociaux en Ile-de-France, Grand-Est, Provence-Alpes-Côte-D'azur et Normandie. Elle est porteuse de valeurs mises en application à travers son projet associatif « une présence à chacun, un horizon pour tous ».L'association VIVRE et DEVENIR accompagne 4500 personnes en situation de fragilité et compte 1600 salariés et plus de 50 établissements et services.L'Association recrute un/une responsable de la démarche qualité pour son établissement « Institut Médico Éducatif Marie Auxiliatrice», situé à Draveil (91), spécialisé dans l'accompagnement de jeunes présentant une déficience intellectuelle moyenne ou sévère, associée ou non à des troubles physiques ou psychiques : polyhandicap, maladies rares, troubles du neuro-développement...L'établissement accompagne 120 jeunes de la naissance à la majorité admis en internat ou en externat et compte environ 200 salariés.MISSIONS PRINCIPALESSous la responsabilité de la Directrice, le (a) responsable de la démarche qualité, membre du comité de direction de l'établissement, assure le déploiement de la démarche qualité de l'accompagnement des jeunes accueillis au sein de l'établissement, dans le respect de la politique qualité et de gestion des risques de l'association. En ce sens :- Vous assurez la formation du personnel à la méthodologie et aux outils en lien avec la démarche qualité.- Vous assurez la communication de la démarche qualité et la formation des professionnels aux outils qui permettent sa déclinaison. Vous assurez le suivi et supervisez la mise à jour des procédures et la gestion documentaire.- Vous pilotez la mise en œuvre des programmes d'audits et d'évaluation sous le référentiel de la HAS dédié aux établissements, services sociaux et médico-sociaux.- Vous pilotez le suivi et la mise à jour des documents d'évaluation des risques à priori : cartographie des risques, plan de continuité de l'activité, plan bleu, plan de sécurisation de l'établissement...- Vous pilotez la mise en œuvre de l'évaluation des risques à postériori : déclaration des événements indésirables, animation des Comités de Retour d'Expérience.- Vous assurez le suivi des plans d'actions d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement.COMPÉTENCES REQUISES- Master II en management / Qualité - Gestion des Risques.- Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la qualité au sein d'un établissement sanitaire et/ou médico-social.-Votre connaissance des aspects techniques, règlementaires et l'environnement dans lequel s'inscrit un établissement médico-social, idéalement dans le secteur du handicap, serait un plus.APTITUDES ATTENDUES- Capacité d'analyse et de synthèse- Bon communicant- Bonnes aptitudes rédactionnelles- Empathie et prise de recul- Esprit d'équipe- Autonomie et capacité d'adaptationCONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE-CDI à temps plein-Rémunération selon CCN 66-Mutuelle-Transports en commun pris en charge à hauteur de 50%-Politiques formation-Politique QVCT

Refer code: 2575637. E E P.marie Auxiliatrice - Le jour d'avant - 2024-02-07 18:22

E E P.marie Auxiliatrice

Draveil (91)

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