Responsable Ressources Humaines (H/F)

Le personnel de la Communauté de communes, une cinquantaine d'agents, est réparti au sein de six pôles (ressources, services à la population, culture-loisirs, aménagement du territoire, développement économique et services techniques).Le pôle ressources, piloté par le Directeur général des Services, est composé de 8 agents. La fonction RH est aujourd'hui partagée entre plusieurs agents, dont un assistant chargé des ressources humaines à temps non complet.Pour mieux répondre aux besoins de la collectivité et renforcer son expertise en matière de ressources humaines, la Communauté de Communes recrute, à compter du 1er mai 2024, un(e) Responsable ressources humaines.MissionsSous la responsabilité du Directeur Général des Services de la Communauté de Communes, vous serez chargé(e) de :- Participer à la définition de la politique ressources humaines de la collectivité : lignes directrices de gestion, organisation du temps de travail, politique salariale, politique sociale, politique de formation, règlement intérieur, santé et sécurité au travail, mutualisation entre collectivités,- Participer à l'élaboration et au suivi de l'exécution budgétaire en matière de ressources humaines,- Animer le dialogue social au sein de la collectivité,- Gérer les carrières des titulaires et les situations des agents contractuels, en lien avec le Centre de Gestion de la Fonction Publique du Tarn,- Coordonner la gestion de la paie,- Assurer la gestion des recrutements depuis la définition du besoin jusqu'à l'intégration des nouveaux recrutés,- Suivre la formation : élaboration et suivi des plans de formation, accompagnement des encadrants et des agents - Suivre le volet santé au travail : programmation des visites médicales, saisine du conseil médical, accompagnement individuel des agents,- Mettre en œuvre la politique sociale de la collectivité au titre de la protection sociale complémentaire des agents ou de la politique d'action socialeConditions du poste- Durée de travail : 35 heures (39h + 23 jours RTT),- Rémunération sur la base du régime indiciaire de la catégorie B + régime indemnitaire + CNAS + participation prévoyance,- Poste basé à AlbanPièces requises pour le dépôt de candidatureEn l'absence de l'une des pièces suivantes, la candidature ne pourra être considérée comme recevable :- CV- Lettre de motivation manuscrite- Copie / scan du diplômeModalités de dépôt des candidaturesPar courrier ou par mail à l'attention de : Monsieur le Président Communauté de Communes des Monts d'Alban et du Villefranchois 1 rue du Sénateur Boularan 81250 ALBAN Mail : accueil@ccmav.frDate limite de dépôt : 18 mars 2024