Missions :Sous l'autorité de la Direction Générale des Services :* Animer, coordonner et participer à étoffer l'offre de santé :- Réaliser un diagnostic, analyser les besoins et les demandes en la matière ;- Traduire les orientations en programmes et plans d'actions, en lien direct avec les partenaires institutionnels, les professionnels de santé et l'Hôpital ;- Veiller à l'articulation des projets avec les politiques publiques ;- Mettre en œuvre une politique d'éducation à la santé et à la prévention dont l'organisation de séances de vaccination ou autres (écoles, centre social, forums...)* Impulser une dynamique de réflexion et d'innovation en matière de bien-vieillir :- Accompagner la conduite de changement des pratiques d'intervention en rapport avec les orientations définies et développer de nouveaux services conformes aux attentes des usagers ;- Accompagner la conduite de changements et l'aménagement de la ville pour faciliter la vie des séniors ;- Participer aux actions de veille et maintien du lien social (visite à domicile, soutien téléphonique...) pour les publics les plus isolés ;- Développer des liens en réseau avec les partenaires extérieurs ;- Répondre aux appels à projets des caisses de retraites ou organismes divers ;* Élaborer les budgets inhérentsProfil souhaité :- Connaissances de l'environnement territorial ;- Règlementations et politiques nationales dans les domaines de la santé ;- Politiques locales ;- Schémas (d'action sociale, gérontologique, enfance, prévention, etc.) ;- Promotion de l'action publique et communication ;- Directives et procédures d'instruction des dossiers ;- Qualité d'écoute et goût du contact ; - Force de propositions.Conditions d'exercice :- Travail en bureau, déplacements sur le territoire ;- Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.