Adresse
Forme de travail
Un salaireResponsable territorial·e enfance et familleF/H – Réf : SD_1526
Fonction RIFSEEP : Chef de service
Groupe : A2
IFSE Poste : 896,67 €
IFSE Majorée : 213,80 €
NBI : 20 points
SEGUR : 100€
Encadrement : Chef de service
DGA Solidarités Départementales
Pôle action sociale enfance famille
Direction enfance famille
Service territorial Enfance Famille Petite Camargue Est
Catégorie A
Filière :
- Administrative et Sociale
Type de contrat : Par voie Statutaire Non Statutaire
Lieu : Lunel MDS Petite Camargue
Date limite de candidature : 09 avril 2024
Description du poste
Cadre d’emploi des attachés territoriaux et des cadres socio-éducatifs
Missions du métier :
- Propose et met en œuvre par la mobilisation de l'équipe qu'il manage, les dispositifs et actions du Département dans son champ d'intervention. Il contribue au portage et à la diffusion des valeurs managériales de la collectivité : bienveillance, confiance, efficience, respect, responsabilité et agilité.
Missions du poste :
Sous l'autorité de l'adjoint au directeur Enfance Famille :
- Est le/la représentant(e) du service gardien et constitue l'autorité administrative dans le domaine de la protection de l'enfance, par délégation du Président du conseil départemental.
- Est l'interlocuteur (trice) de l'autorité judiciaire pour toutes les situations individuelles d'enfants suivis ou confiés.
- Est autorité fonctionnelle directe vis-à-vis des équipes des territoires, en charge du suivi des situations relevant de l'aide sociale à l'enfance.
- Encadre une équipe d'assistants administratifs de protection de l'enfance.
Activités métier :
- Assure le management direct des agents placés sous sa responsabilité et notamment la valorisation de leurs compétences
- Assure une conception et une gestion directe de certains dossiers
- Contrôle la qualité et l'efficience des prestations ou actions
- Est garant de la réalisation technique et dans le temps des actions
- Participe à l'élaboration du budget et en suit directement l'exécution
- Planifie, suit les interventions de son service et s'assure de leur respect juridique
Activités poste :
- Prend toutes les décisions de prévention et de protection des enfants et contrôle leur mise oeuvre en lien avec le SEM et le SDAF, en charge de la recherche d'accueil ; à ce titre il reçoit les enfants et les familles.
- Signe avec les familles les projets pour l'enfant et s'assure de leur mise en œuvre.
- Contrôle et garantit les droits de l'enfant et de la famille.
- Décide et contrôle les dépenses engagées dans le cadre de l'accueil de l'enfant au service.
- Décide de l'attribution des aides financières pour les situations suivies par le service (prévention et protection).
- Assure auprès des équipes dédiées enfance sur son territoire un rôle d'accompagnement et de conseil technique.
- Dans le cadre d'une relation directe, il entretient avec elles un lien fonctionnel et participe à leur évaluation.
- Contribue à l'articulation des interventions territoriales en lien avec le RTS et le RTPMI
- Représente la direction sur le territoire où il intervient : il assure la transmission de l'information institutionnelle dans le domaine de la protection de l'enfance ; en lien avec les services centraux il anime les réunions avec les partenaires et les équipes du territoire concernant l'admission des enfants confiés et la prévention en direction des familles.
- Contribue à la définition, la mise en œuvre et l'évaluation de la politique départementale de l'enfance, notamment dans le cadre des orientations du schéma départemental enfance famille.
- Contribue à l'évaluation de la qualité des prises en charge réalisées par les établissements, lieux de vie et d'accueil et services habilités.
- Participe aux instances de pilotage et de régulation organisées par la DEF et la direction de pôle.
